“洛阳人民不仅要看我们怎么说，还要看我们怎么落实，尤其要看我们落实了多少，空谈误国，实干兴市。”省委常委、洛阳市委书记毛万春认为，落实重于泰山，之所以这么讲，是因为，再宏伟的目标、再美好的蓝图，不抓落实一切都等于零。

　　实现“福民强市”这一总体目标，给力中原经济区建设，对洛阳而言，关键在“落实”二字。

　　□东方今报见习记者李亚林/文

　　记者 李书宝/图

　　【务实避虚】 市委书记遇问题“较真”

　　2011年12月31日，洛阳市民营经济暨招商引资第九次新闻发布会上，通报了重大招商引资项目的落实推进情况。通报中，两个推进不力的重大招商引资项目引起了毛万春的关注。他对其中一个项目涉及的伊滨区管委会负责人要求，3天后给予答复，并拿出整改意见和举一反三的措施。

　　对另外一个项目涉及的西工区，毛万春直接对参会的西工区常务副区长刘虎成发问：“这个事怎么办，你是什么态度？”同时，要求他们给出具体的解决问题时间表。

　　得到刘虎成“争取明年第一季度完成”的回答后，毛万春仍不满意，他直接说：“你不用明年第一季度了，春节前给人家完成，要不，就让西工区委书记、区长给全市人民一个说法。”接着，他又对所涉及的4家单位进行了批评和要求。

　　“咱们都来点实在的，不要玩虚的，尤其是这个新闻发布会，既是新闻发布会，又是现场办结会，又是解决问题的推进会。”毛万春表示，提升效能、优化投资发展环境是2012年洛阳招商引资和发展民营经济的重中之重，对于作出的承诺，则要有言必行，行必果。

　　【不避家丑】 41家单位“自揭其短”

　　去年4月1日，洛阳“环境创优年”进入第二阶段，即查摆问题阶段，而这也是政务环境创优落实的一个实质阶段。

　　去年5月24日，洛阳市查摆问题已经进行近两个月时间，市直机关单位查摆得怎样？是否做到了结合实际具体查、查具体？是否查清了本部门本单位影响洛阳建设发展、影响服务企业群众、影响保障社会民生的主要问题？于是，在这一天，洛阳市直重点部门单位查摆问题公示被公之于众，并且加入这场“揭短”战役的单位就有41家。

　　“经济适用房前期报名把关不严，整改时限至6月底；廉租住房租赁补贴发放工作不到位，整改时限至6月底；城管执法队伍存在不文明执法行为，严重影响城市管理队伍的形象，整改时限至9月底……”在洛阳市住房和城乡建设委员会的工作反思中，一连查摆出6个市民关注的热点问题。

　　与之相似的是，去年洛阳市在4月和10月举行了两次重点科室作风评议活动，参加评议的科室重点是承担执法、收费、管理、服务等职能，直接面对企业和群众，与企业生产经营、群众生产生活、公共服务和社会发展等密切相关，直接影响洛阳市经济发展环境的机关内设科室、二级机构。

　　两次千人评议中，单位只要有一个科室被评为“机关作风最差科室（单位）”，所在主管单位分管领导诫勉谈话一次；一个单位有两个科室被评为“机关作风最差科室（单位）”，责令其主要领导写出深刻检查，分管领导效能告诫一次。随后，这些单位及时将整改措施意见进行了公布。

　　【作风转变】 “落实之火”照亮洛阳

　　去年，洛阳市共举行了9次民营经济暨招商引资新闻发布会，而对于市重大招商引资项目的落实进展情况，分包市领导对此的计划推进情况进行通报；招商引资目标后三名被曝光；落实推进不力同样被曝光。

　　据了解，在洛阳，各单位健全公开承诺台账，按照承诺内容和时限，有计划落实承诺事项，采取“一月一检查、一季一评议、半年一考核、一年一评比”的办法进行跟踪检查、督促落实。洛阳市委成立了8个社会评议小组，采取半年评议和年度评议两种方式定期开展社会评议活动，并在当地媒体上对履职不到位、承诺不践诺的党组织和党员进行曝光。

　　“抓落实，人是第一位的。如果没有落实型的人才，任何工作任务都无法落实，落实自然也就是一句空话。要有行动力，做到令行禁止。”中央党校党建部教授、博导刘玉瑛认为，所谓落实，就是把口头上讲的、纸上写的东西，如理论、路线、方针、政策、计划、规划、方案、意见等，付诸实施，并达到预期的目标。

　　今年，对洛阳而言，是打造“福民强市”的关键一年，作风转变持续环境创优，营造务实的政务之风，“洛阳人民不仅要看我们怎么说，还要看我们怎么落实，尤其要看我们落实了多少。空谈误国，实干兴市”。

　　到洛阳上任伊始，省委常委、洛阳市委书记毛万春就曾公开表示，洛阳在当前乃至“十二五”时期，要烧的第一把火就是“落实之火”，第二把火仍是“落实之火”，第三把火更是“落实之火”。一键分享到