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月薪1.8万的工作无意义?要读懂年轻人的吐槽

月薪1.8万的工作无意义?要读懂年轻人的吐槽
2022年06月08日 01:50 成都商报

  年轻人想要做有价值的工作,这一需求在“供给侧”也应得到回应。

  “你愿意接受一份月薪1.8万但无意义的工作吗?”近日,一位网友的发帖,引发了网络热议。该网友表示,“月薪1.8万,但每天的工作却不过是帮老板约会议、订餐、处理快递,这样下去感觉自己就快要‘废’了。”对此,有网友表示理解,也有网友表示羡慕,还有网友直呼发帖人在“凡尔赛”。这一话题会引发关注,并不意外。因为月薪1.8万即使放在一线城市也算高于平均水平的工资。拿着这样一份令人艳羡的薪酬,却吐槽工作无意义,确有吸睛之点。

  虽然有人感觉这是“凡尔赛”,但发帖人的困惑也引发了诸多共鸣,从相关帖子内容看到,该发帖人“很怕30岁之后就被淘汰了”,这多少说明,就年轻一代而言,相对于不错的薪酬,他们对于工作的价值感和未来发展空间,其实更为看重。

  能看到,发帖人的工作是“外资助理”,自称这一岗位有价值含量的工作也就是“办办会议、年会啥的”。说实话,能进入外企并做领导助理,可以推断其应该有着不错的资历,助理工作的简单与琐碎,或许无法达到个人预期,因此才有了如上这番担忧。

  有网友的分析颇为犀利,“工作简单意味着天花板低且容易被替代,纵使工资不低也的确得掂量掂量”,这话说得相当在理。

  人皆有天然的实现自我价值的需求。年轻人想要做有价值的工作,这一需求在“供给侧”也应得到回应。社会和企业要读懂这种吐槽的信号,本质上他们是想要更多元的工作机会、更开放的职场环境和更广阔的上升空间。因此,不妨在就业政策、劳动关系保障、企业人力管理等方面予以相应的调整,以契合年轻一代的需求。

  初入职场的年轻人,还需要努力上进,不断找机会提升自己,增强自己的不可替代性,提升核心竞争力。如果真的认为自己所处的岗位限制了发展,也不妨勇敢跳出来,去更广的空间里寻找机会。年轻人最不缺的就是发展机遇,只要肯奋斗、敢尝试,总能找到属于自己的那片天空。成都商报-红星新闻特约评论员 和生

责任编辑:陈琰 SN225

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35条评论|438人参与网友评论
最热评论
这叫“拿着钱、说着闲”,工作可以挑选,你辞职也行,但是类似的工作真的天花板低、快让人废了么?订机票、约会议、处理快递都是面上的事情,做得出色并不简单,而且这儿的人际关系处理尤为重要,你以为任何人都能够妥善处理么?离老板近,有能力老板一清二楚,无能的,自然会得哀叹。
用户q9kk0p09dj:哎,多少人都是从秘书和司机干起来的,英雄不怕出身低嘛![嘻嘻]
2022-6-8 10:06举报7回复
蔚蓝色的梦境:现在的年轻人太浮躁了,不懂得怎么脚踏实地寻找机会。
2022-6-8 07:41举报25回复
黑嘴天津
1.8w跟工作无关,跟人有关。估计是个气质不错的美女,老板喜欢。
2022-6-8 07:59举报18回复
dfrx57江苏苏州
不管怎么说,助理也是一个岗位!360行,行行出状元,
2022-6-8 07:03举报9回复
最新评论
国王梅老七江苏无锡
同样去接人。有的人只知道去,有的人会问清楚,几个人,几点到,是什么类型的客户。差距就出来了
2022-6-8 17:17举报回复
用户7734481604河北廊坊
辞职啊,无意义,下地做修理地球的工程师这个很有意义
2022-6-8 14:27举报回复
AdrianLop14060广东广州
反问当事人一句现在马上给你换一份工作 天天起早贪黑很有意义也充实 税后5000 干嘛?
2022-6-8 14:12举报5回复

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