环卫工人：我们该不该有休息日（读者中来）

　　编辑同志：

　　我们是盐城市城管局下属环卫处保洁工，我们在城市保洁岗位上最长的干了近20年，短的也有两三年时间，我们热爱这座城市，也热爱城市保洁这个工作。我们有一个共同点，是没有转正的临时工。就因为我们是临时工，这么多年来没有享受过一天休息日。正式工每月有八天休息日可调休，我们享受不到这种待遇，如因事、病请假要扣除当日工资。虽然

　　我们到底该不该享受休息日？

　　盐城环卫工人 宁思弓

　　记者连线＞＞＞

　　本报就上述问题采访了江苏著名律师、江苏钟山明镜律师事务所律师崔武。崔律师认为，环卫工人的工作特点比较特殊，决定了工作的弹性比较大，每天八个小时的规定可能相对灵活一点，这一点要看双方合同的约定。“但是《劳动法》规定的休息制度是不分正式工和临时工的，所有的劳动对象都受到相关的保护。一方面工资不能低于国家以及当地的最低工资标准，另一方面如果需要加班的话还要支付相关的薪酬，否则就是违法。”

　　崔武告诉记者：“公司也要配套一定的养老保险和工伤保险，这些都是法律规定的。”

　　本报记者 高明勇