金牌导游开工

　　金牌导游开工

　　共33人，王晓玲要求导游研读政府工作报告熟知广州经济社会发展数据

　　本报讯(见习记者王微记者李雅琼通讯员梁迅朱晋峰刘正军)广州首批33名金牌导游昨日上岗，前不久当选“全国模范导游员”和“全国优秀导游员”的王璇、邢亮等5位导游名

　　年检不合格者将出局

　　市旅游局介绍，“金牌导游”评选活动始于2005年5月，旨在为2010广州亚运会打造高素质导游队伍，经过基础素质测评、专业测评和重大接待活动实践检验等环节比拼，33名选手从175名参赛选手中脱颖而出，成为广州177家旅行社10481名导游中的首批“金导”。“33人中还有10月底刚获表彰的‘全国模范导游员’王璇和‘全国优秀导游员’邢亮、苏洁、魏芳、杨业涛。”

　　刚上任的市旅游局局长朱力介绍说，“33人将被纳入广州金牌导游库，定期接受培训，并作为广州导游的形象代表，由市政府和旅游局安排参与各类重大接待活动。”据了解，每名“金导”获人民币1000元奖励。副市长王晓玲透露，金牌导游并非终身制，年检不合格者将出局。

　　导游要研读政府工作报告

　　“不仅仅要向客人介绍广州的历史文化、人文景观，还要介绍广州经济社会的发展。”王晓玲说，“导游不仅仅是一个城市的民间大使，更是改善投资环境的助手。”

　　在谈到广州导游队伍建设时，王晓玲指出，每位导游不仅要在专业业务上精益求精，还应该“研究政府工作报告，经济社会发展的重要数据应该牢记。”王晓玲坦言，她去各地考察时经常考导游是否熟知当地经济社会发展的重要数据，“能答上来的很少。”因此，她要求广州的导游在这方面多下工夫，“200多年前，广州曾是世界第六大城市，现在广州综合实力全国第三，我们铸造广州新的辉煌需要每个人的努力。”

　　“导游要有底薪”

　　“导游收入不稳定是导游队伍流动性大、不稳定的原因之一，”王晓玲说，“首先要有底薪，再完善报酬和绩效挂钩、社保机制等等。”市旅游局介绍，即将颁发的《广州市旅游条例》将保障导游基本薪金、合理的带团补贴及相关权益，“让广州导游队伍建设有法可依。”

　　朱力表示，特级导游、高级导游以及新晋的金牌导游要体现优质优价，“他们的工资应该更高，以激励别的导游创优，广之旅在这方面先走了一步。”据透露，广州计划成立导游协会，增强导游的归属感，保持队伍稳定。

　　（南方都市报）