【本报讯】（深圳报业集团记者 滑翔）昨晚，省委副书记、市委书记刘玉浦在五洲宾馆会见了来深调研的国家人力资源和社会保障部副部长兼国家公务员局党组书记、副局长杨士秋。双方共同表示，将积极推进深圳公务员聘任制和公务员职位分类管理两项重大改革试点工作，为全国公务员管理制度改革探索积累有益经验。

　　刘玉浦代表市委、市政府对国家人力资源和社会保障部多年来在深圳经济社会发展中给予的大力支持和帮助表示感谢，并简要介绍了近年来深圳积极探索行政管理体制和机构改革、公务员管理改革等方面的基本情况。他说，全面推进综合配套改革，是深圳在新的历史起点上实现跨越式发展的必然要求，是走出一条科学发展、和谐发展新路的题中应有之义。在深化地方行政管理体制改革方面，下一步深圳将继续立足于政府职能转变，学习借鉴香港、新加坡政府运作的先进经验，以更大的力度、更快的步伐，着力在打造法治政府、服务政府、阳光政府、责任政府上下工夫。

　　刘玉浦表示，国家人力资源和社会保障部批准深圳率先开展公务员聘任制和公务员职位分类管理改革试点工作，充分体现了对深圳的厚爱、信任与期望。深圳将在试点工作中继续解放思想，大胆创新，力争为全国创造和提供一些好的做法。杨士秋表示，在深圳市委市政府的高度重视和大力推进下，近年来深圳在公务员管理制度改革方面进行了一系列卓有成效的探索与实践，改革工作走在了全国的前列。对于在深圳率先开展公务员聘任制和公务员职位分类管理试点工作，人力资源和社会保障部充满信心，并将给予全力支持和密切配合。希望深圳继续发扬当年在经济体制改革领域“杀出一条血路”的拓荒牛精神，大胆探索，勇于创新，力争改革取得成效，为全国的公务员管理改革积累经验，作出贡献。

　　省人事厅厅长欧真志，市委常委、秘书长戴北方参加了会见。