10月27日，何振江脸上和他果园里的柑橘一样灿烂。这一天，县、乡、村里的干部来到了他80亩的果园里，一起谋划给柑橘树改造换代的事。当天，是宜丰县2008年秋季“五同五心”活动开展的第一天。近千名干部自带衣被，下到基层，开始了3年来第6次服务农民、发展农村的实践活动。在与群众同吃、同住、同劳动、同学习、同进步中，虚心受教育、倾心听意见、真心办实事、热心解民忧、诚心交朋友。

　　干部“重心”下移，群众有了话语权

　　石市镇卢家村300多名农家妇女每天坐着公交车去上高上班。而去年，她们却为交通工具伤透脑筋。想进厂上班，却没有客车接送。在一次“五同五心”工作组干部下基层时，这些农家女倾诉了她们的难处。工作组和当地政府积极做好多方面的工作，促使上高县城乡公交公司开通了卢家村直达裕盛鞋厂的公交车。现在，公交车已增加到3部，每天接送300多名卢家村民上下班。

　　从2006年开始的“五同五心”活动，使各级干部有了直面群众的机会，也有了倾听群众呼声的机会。在一年两次的活动中，县委确定不同的活动主题，并在活动前开展广泛的调查摸底，看看群众有什么意见和建议。

　　在记者面前，摆放着10月份以前80多个村上交的调查摸底表，上有村基本情况、需解决的问题、需要何种专长的工作组以及对活动开展的意见、建议。

　　“这些都是群众掏心窝子的话。”陪同采访的刘欧说。根据群众的呼声，各个工作组将围绕活动主题，重点协调或解决群众渴盼已久的问题。

　　群众利益在前，考验干部执行力

　　宜丰的决策者认为：干部良好的执行力，是做好农村工作的重要因素。而“五同五心”，就是考验干部执行力的一个载体。不光执行上级的要求，还要执行群众的需求。

　　潭山镇店上村长仗、曾家2个村民小组37户、176个人口长期喝村旁水沟里的水。在去年“五同五心”活动中，工作组得知这一情况后，开始筹备自来水工程。今年2月，工作组请人设计、论证，并筹资15.2万元从远山引来泉水，完成了无塔供水系统。村民曾东方对记者说：“用上自来水，我也装上了热水器，买了洗衣机。”目前，长仗、曾家村民小组大部分村民都安装了燃气热水器，不少人还用上了洗衣机，生活质量明显改善。

　　干部的执行力，还要体现在帮助、带领群众致富的能力上。宜丰县鼓励机关干部带头兴办农业产业化项目，并鼓励干部与活动挂点村群众结对帮扶，发展生产。下派到芳溪镇蕉溪村的县畜牧水产局工作组，3年来引导、帮扶农民发展生猪、蛋鸡、鲜鱼养殖，使蕉溪村发展食用菌13万袋、蚕桑250亩、养殖生猪6万多头。

　　干群心手相连，沃野绽放和谐花

　　记者了解到，宜丰县规定工作组吃住在村民家中，并按每人每天40元的标准向村民交纳食宿费，同时化解农村各类矛盾纠纷，密切党群、干群关系。

　　天宝乡草坪村五保老人罗状生住着竹板房，遇雨则漏，风吹即摇。供电公司和县史志办组成的工作组了解实情后，筹资8200元，为他盖起了新的简易房。老人乐眯了眼。

　　今年初雨雪冰冻灾害发生后，全县党员干部共捐款捐物折合人民币33.93万元，“五同五心”工作组走访慰问困难户762户，送去慰问金18.67万元。

　　潭山镇潭山村70岁的刘纯如说起“五同五心”工作组的干部，竖起大拇指：“我一世都记得县里的好干部！”是工作组的同志经常看望他，并帮他修好了危房。

　　一桩桩，一件件，难以尽述。

　　石市镇党委书记刘志强说，当“管理行政”变为“服务行政”时，干部与群众的心就贴到了一起。

　　干群心手相连，乡村唱响和谐歌。有数字显示，宜丰自2006年开展“五同五心”活动以来，工作组共办实事2100件，调处农村纠纷200余起，举办实用技术讲座500场次，结对帮扶困难户1600户，送出慰问金200余万元。

　　本报记者胡光华

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