本报株洲讯（记者 张水湘）不少机关单位存在编制超员却无人做事的现象。昨日，株洲政府机构改革“三定”工作暨机构编制业务培训班会议透露，该市编制办去年在对20个市直党政机关的督查中发现，这些单位共超配科级非领导职数836人，超配幅度高达205%。

　　据介绍，20个被督查单位中，有行政编制节余的仅5个，个别单位超编幅度高达45.4%。20个被督查单位共超配科级非领导职数836人，超配幅度高达205%。这些现象直接导致了“官多兵少”，虽然编制超员、人员冗多，却缺少真正的办事人员，而且产生了大量越级任职的“黑市”科长。

　　为了加快推进株洲政府机构改革，今年株洲有50家部门单位纳入“三定”（ 即定主要职责；定内设机构；定人员编制和领导职能）范围。按照要求，株洲市要在今年完成市县区政府机构改革扫尾工作，在2012年全面完成乡镇机构改革任务。

　　此外对于超编现象，株洲将在明年完成党政机关消化超编人员任务，全面推行机构编制实名制，杜绝超编进人、混编混岗等现象。