技术人才有较大缺口

　　本报讯 （记者宋华茹 实习生李 尧）2月10日，省人才交流中心为期三天的春节后首场招聘会拉开帷幕。

　　当天共有184家招聘单位入场、提供6000多个就业岗位，有5000余名求职者到场求职应聘，近2000人与用人单位达成初步意向。需求排名前十位的岗位是：市场营销、人力资源和行政文员等文职类、计算机相关、财务、金融、国际贸易、工程类各专业技术人员、电子相关、机械制造与设计、物流。

　　10日早上8点左右，省人才交流中心门外已经排起了长龙。记者现场看到，用人单位回收求职登记表并对提交者进行询问时，花费时间最多的项目是“工作简历”一项。郑州宇通客车生产招聘经理陈香杰告诉记者，现在企业需要的人才不一定具有较高的学历，但一定要有较强的工作能力。“今天应聘者虽多，但像工业工程师、高级电工、高级钳工等技术类人才仍有较大缺口。”

　　正是出于对适用人才的急需，无论是富士康、宇通客车、肯德基这样的知名企业，还是一般的企业，招聘简章上以往让求职者担心的“待遇面议”等字样不约而同地消失了，代之以较为明确的薪酬底线。

　　据介绍，省人才市场从2月10日起至3月26日举办春季招聘活动月活动，以缓解企业用人需求、服务众多求职者。②11

　　▲从容应聘。⑧3

　　本报记者 陈更生 摄