楚天都市报讯 昨日，湖北省2011年为农民工“送岗位、送信息、送培训、送信心”春风行动启动仪式暨大型招聘会在咸宁市人民广场举办，2.5万名求职者赶场，5450人当场被录用，达成就业意向2470人。

　　同日，武汉各城区春风行动招聘会也开始进入高潮，一天12场招聘会堪称“最密集的一天”。本报记者兵分五路探访发现，今年春季缺工仍然严重，但与往年不同的是，本地企业由于承接产业转移、规模化扩张带来一线员工紧缺的现象十分明显，加剧了武汉城市圈的用工荒。

　　咸宁招聘会上，本地企业用工需求占到七成以上，不乏富士康、洁丽雅、光宝科技等经济危机后产业转移至当地的大型企业。

　　经济复苏带来的企业扩张也加大了用工缺口。武汉爱帝服装集团今年招工300人，包括钳工，缝纫工等，今年将建一个新厂，需要大量储备熟练工人。建华管桩今年将在武汉金口、荆州、鄂州开设三个分厂，下半年投产后将净增500-1000名工人。

　　据武汉人力资源部门介绍，武汉市部分行业用工需求增速首次超过沿海，尤其是电子加工、机械制造等劳动密集型行业用工紧缺情况十分突出，而餐饮服务业劳动力供给量明显提高。

　　另外，武汉及城市圈用工需求大增，在家乡就近就业对农民工的吸引力越来越大，使得武汉市内用工紧缺情况更加突出，不少企业甚至直接奔赴十堰、恩施等劳动力源头地区抢人。

　　不过，纳杰人才市场数据中心研究员徐舜分析，今年用工紧缺和往年相比有所缓解。沿海地区对劳动者知识能力、劳动技能要求提高，使得大量劳动密集型行业打工者回流省内，增大了人才供给量。另外，本地用工企业待遇普遍有所提升，在劳动保险、吃住、加班等待遇上也在不断缩小和沿海地区的差距，一定程度上缓解了用工紧缺。