商报济南消息（山东新闻网记者 郭辉）昨天下午，中共德州市委常委、市纪委书记刘子玉做客山东新闻网访谈直播间，参加由中共山东省纪委、山东省监察厅与山东新闻网、山东商报联合开通的“纪委书记在线”活动。刘子玉书记在访谈中介绍了德州市在推行岗位廉政风险防控机制建设方面的情况，强调惩戒问责要有责必问。

　　“把权力的风险告诉干部”

　　记者：书记，我看咱们论坛上很多网友对廉政风险防控还是比较熟悉的，而且有很深的感受。这位网友估计应该是一位机关的工作人员，他说以前从来没有意识到自己的工作岗位上还面临着这么多的风险因素，真是不查不知道，一查吓一跳。

　　刘子玉：是的，廉政风险的防范应该说是一项非常重要的工作，我们从原来查出来的案件当中也发现我们的权力缺乏监督、缺乏制约，我们的干部缺乏对廉政风险的充分认识，这也是造成很多干部一步一步走向违法违纪的很重要的原因。我们实行廉政风险防范也就是说要把权力的风险告诉我们的干部，让我们的干部知道权力是一把双刃剑，行使好了是履行了你的责任，行使不好你就会受到党纪、政纪和国法的追究。

　　实施惩戒问责 有责必问

　　记者：刚才您给我们非常全面地介绍了风险防范方方面面的环节，我想作为广大的网友来说，可能对我们制度实施以来的惩处情况也是非常感兴趣的。

　　刘子玉：是的，这项工程的第五项机制就叫惩戒问责机制。惩戒问责的“惩”本身就包括了惩处，对有违纪违法问题的人员要依照党纪、政纪的有关规定处理，这叫惩处，同时对有一些在执行制度方面不坚决、落实规定方面不认真，存在这方面、那方面的问题，当然没有造成什么构成党纪、政纪处理的问题，我们采取了一些必要的党纪、政纪之外的组织处理措施，这也就是问责。有责必问，责任追究。比如说我们市的住建局在实施这项工作的过程中就有10人被廉政告诫，5人存在问题限期整改，2人受到群众的投诉和考评不合格被调离了原来的岗位。