新闻背景 近日,南京大学有关负责人表示,该校110周年校庆期间校友接待工作将遵循“序长不序爵”的原则,即只按年龄、入学时间早晚,不以官位论大小论位次。这一消息引发众多网友围观和热议,很多人拍手叫好,也有人怀疑这种做法难以施行。现将部分网友观点整理摘登如下。
观点一
体现了尊重和平等
杏籽:大学搞校庆,更多应该是对自己办学过程中积淀下来的文化理念的梳理和推崇,而不是集中在金钱上、集中在对权力的追逐上,更不能以喧嚣和热闹来论成败。也就是说,如果不能把校庆打造成师生精神和文化的共享物,不能张扬独特的校庆文化,而是成为学校单方面的炫耀,即使给官衔高的校友以至高尊重,意义也有限。
水仙:校庆是大学发展规划的一部分,而不是权宜之计,更不是为了赶浪潮。那么,就大学校庆来说,并不仅仅是为了展示自己培养出了多少官员、科学家,不仅仅是迎取“成功”校友的关注和目光,也应是与那些用世俗眼光看来并不“成功”校友的互动。校友接待“不看官衔大小”是大学精神的应有风格。
赵大个:其实,校庆的初衷很简单,就是一次校友回家、重温记忆的聚会,不是校友比拼身份、地位的场合。作为母校,就应该像母亲看待孩子一样,对每位校友平等相待,在组织活动时尽量照顾每位校友的感受,给予平等的参与机会。虽然出自同一所学校,但这些校友后来的发展道路各有不同,身份地位有高有低,但如果以校友的身份重返校园,还要被分为三六九等,处处提醒你有不同的身份和地位,这样的母校就显得太势利了。
广辉:南大校庆“不论官位”的接待原则之所以引起轰动,首先是因为高校“行政化”、“官化”之风盛行,才让偶尔出现的“不论官位”成了新闻,因为“不论官位”很稀缺。“官化”的高校要办一场“去官化”的校庆活动,自然让人刮目相看。
石头:时下一些校庆,很大程度上成为了一种比拼排场、拉拢关系的平台。学校将位高权重的学生请回来隆重相待,仿佛唯有如此,才不至于辱没了自家的光鲜门楣;而得到礼遇的学生,也往往会投桃报李,为母校的生日送上一份厚礼。久而久之,校庆在不觉之间被扭曲异化了。
emmar00:校庆的异化,是趋炎附势的社会风气在教育界的投影,是学校行政化、利益化的一种体现。以官位高低、财力厚薄来给学生们排位,意味着学校价值观的失衡。这样的排位办法,会让身份普通的校友对母校产生距离感,更可能影响在校学生的价值判断,误导他们对权力和金钱的膜拜。
晓黎:这一消息能够引发热议,与当今大学行政化痼疾广被诟病这一背景密不可分。正因为“主席台上高官云集、学术名家叨陪末座”,“名流校友重点接待、普通校友乏人问津”的现象屡见不鲜,南大“序长不序爵”这一破除俗规的校友接待原则才显得如此难能可贵。
观点二
效果有待观察
flying:南大校庆提出“序长不序爵”,即校友只论长幼不论官位,说起来简单,做起来恐怕很难,也大可不必过高期待。
隐士:虽然南大的出发点很好,但在目前的国情下,想打破世俗做点“出格”的事,还是会得罪不少人的,南大面临的阻力不可小觑。
荣小然:对南京大学办校庆的这一原则,有人解读出了“去行政化”的努力,也有人看到了大学精神的回归。当然这都是有感而发,有迹可寻。但仅就一次校庆安排,就做出这样的推论,可能还为时过早。结果和效果如何,还有待观察。
覃波:南大办校庆的原则颇有新意,但能否切实做到,让人捏把汗。假如一位校友身居高位,同时他掌握的权力和资源又对大学发展起着关键的作用,大学不搞点“特殊对待”,会不会产生后遗症?
断之桥:以“众人皆醉我独醒”的姿态立于充满潜规则的游戏氛围中,别说有少数高校不适应,就连本身的校友,当上“某长”“某总”的,估计也会不适应。试想在校庆接待会上,无官无爵的学长坐于主席台,而平时习惯手下众星拱月般围绕四周的“长”和“总”坐在台下,会有何感想?
米勒:希望南大知名校友予以配合,把自己再次还原为一名普通的南大校友,以一种平常心去面对坐在自己前面的那些或许仅仅是普通人的学长,并为母校这样的“序长不序爵”感到骄傲和自豪。
凤爪:由于官本位现象比较根深蒂固,所以在校庆期间实施“序长不序爵”的原则确实压力很大。不过,要真是“心向往之”的话,也一定能有所作为,关键要看大学管理者对“序长不序爵”是否有足够的诚意,是否有足够的勇气迈出第一步。
土豆:校友接待不看官衔大小是一种回归。道理很简单,成功的校庆是学校与每个校友的再次互动,并且,每一次校庆都提供了一次反思与展望的机会。也正因为如此,南京大学的姿态是反思性的,即使难以完全落实,也会让整个社会感到欣慰和看到希望。
魔声:南大提出的校友接待原则值得肯定,它体现了社会舆论的一致期待,希望它不仅仅是一种口号,而应成为南大校庆中努力践行的原则。果能如此,则对于弘扬学术优先的大学文化,倡导尊师重教的社会氛围,无疑有着积极而重要的现实意义。
(记者 李占江 整理)
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