李劲松

　　我院强化“六结合”，把检察理论调研工作作为提升检察队伍综合素质、服务辖区经济社会发展的重要途径，摆在重要位置，常抓不懈。

　　坚持调研工作责任制与领导带头相结合。我院在检察调研工作中，坚持检察理论调研工作分级管理责任制，把调研工作目标、调研内容、调研任务分解到各部门再到责任人，并将领导定为第一责任人，强化领导带头作用。

　　坚持调研工作量化考核与激励机制相结合。我院以量化考核要求为标准，以分管检察长为部门责任人，要求各部门按照下达的检察理论调研方向和任务，完成各种稿件20篇以上。

　　坚持调研人才队伍培养实行“内外兼修”相结合。注重调研人才的培养，一方面，采取“一帮一”、“一带一”的方法培养理论研究力量;另一方面，我院采取定期举办专家学者学术讲座的方式，邀请上级院及广西师范大学等院校法学学者等到院举办专题讲座，聘请法学专家担任检察长助理，指导理论调研工作，就刑事法律政策探讨、检察实务瞻望、刑事诉讼中争议问题的研究等内容作专题辅导，夯实理论基础。

　　坚持理论调研撰写与体会座谈交流相结合。我院检察调研按照“撰写——交流——提高”的工作方法，把积极撰写调研文章与写作体会交流、座谈有机结合起来。2011年我院召开座谈交流会3次，撰写调研文章305篇，其中290篇检察理论调研文章在国家级、省级等其他公开刊物上发表，人均达7篇以上。

　　坚持检察理论调研工作与推进“三项重点工作”相结合。一方面，按照“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动要求，详细制定检察调研工作方案;另一方面，积极推行调研成果向决策转化。

　　近年来，我院撰写的《象山区贿赂犯罪案件的预防调查报告》、《如何化解社会矛盾服务辖区经济建设》等多篇高质量的调研文章，紧紧围绕社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，为辖区经济社会发展提供了有力的理论支持。

　　坚持检察调研工作与检察业务工作相结合。由院领导、政工部门、业务部门共同形成的《三会制度打造案件质量生命线》理论文章，在实践中具体指导业务办案工作。各业务部门撰写的《贪污贿赂若干问题探微》、《当前查处侵权犯罪案件的特点、难点及对策》、《侦查阶段犯罪嫌疑人权利保障浅析》、《检察机关在审查起诉阶段适用刑事和解问题初探》等调研文章，为检察官办案起到了较好的参考、借鉴作用。