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应该改变的是考核方法

http://www.sina.com.cn  2012年07月13日06:39  正义网-检察日报

  李银河

应该改变的是考核方法

   李银河(中国社会科学院研究员、教授)

  对于人大性别划分录取事件,我的看法是不能单纯地通过给男性降低分数线来平衡某专业男女比例,男女比例高一点低一点是无所谓的。这种做法是女性受教育权被剥夺、机会不均等的体现。男女平等毕竟是国策,不能有这样公开的性别歧视。

  男生的生理特点决定其不是静态求学,而是动态求学,但现在的考量标准就是静态的,应该改变的是考试方法、考核方法,使男生比较容易显露出他们的长处,但是不能在公平的考试中给男生降分。如果没有其他更说得过去的理由,应当想想怎么改革考试、考核办法,如果改革了男生还是不如女生,那就要承认现实;除非是要做一个不公平的国家、男尊女卑的国家,要不就得承认公平竞争的结果。

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