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省委组织部机关推进整治“庸懒散贪”专项工作

http://www.sina.com.cn  2012年07月27日06:36  南海网

  本报讯(记者胡续发通讯员郑汪洋)6月初,省委部署开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作后,省委组织部迅速行动,在部机关成立工作领导小组,召开专题动员会,研究制定了《部机关开展集中整治“庸懒散贪”问题工作方案》,明确了部机关在整治工作中应重点抓好的4大项共10个方面的工作,并认真抓好落实。

  省委常委、组织部长李秀领高度重视部机关“庸懒散贪”问题专项整治工作,多次召开会议部署落实省委相关会议精神。为确保整治“庸懒散贪”工作取得实效,省委组织部机关党委坚持在创新方式方法上下功夫。一是在组织工作网上搭建学习平台,向部机关全体干部职工推荐学习书目,要求干部职工深入学习党中央、中组部和省委关于组织工作和作风建设的重要论述,提升部机关干部职工抓作风建设的自觉性。二是积极开展“什么是组工干部的党性”学习讨论、向李林森同志学习等活动,要求部机关干部撰写学习心得体会,进一步强化干部的事业心和责任感。三是在组织工作网设立“庸懒散贪”问题举报意见专栏,全省组工干部凡发现省委组织部机关干部存在“庸懒散贪”问题的,均可进行举报,进一步畅通了监督渠道。四是派员到外省学习组工干部岗位风险防范管理的先进经验,制定下发了《全省组织系统全员岗位风险防范管理工作方案》,从源头上抓好组工干部队伍的廉政建设。五是通过编印宣传栏、在海南党建网开设学习专栏等形式,加大宣传力度,在组织系统内部营造了整治“庸懒散贪”问题的良好氛围。

  省委组织部相关负责人表示,目前的集中整治工作已由学习教育阶段转向对照检查阶段。省委组织部下一步将采取多种方式,广泛征求干部群众的意见和建议,认真查摆“庸懒散贪”问题,深入剖析原因,并通过开展组织评议,明确整改要求,努力将部机关建设成“党性最强、作风最强的部门”,将部机关干部打造成为“党性最强的干部”,以过硬的作风,全力完成好各项组织工作,确保省第六次党代会确定的目标任务圆满实现,以优异成绩迎接党的十八大的胜利召开。

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