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济南日报报业集团迎来新的发展契机,将接纳更多各方面的专业人才。图为即将崛起于济南西部的传媒大厦(效果图)。
上周六,一场面试会在济南日报大厦15楼南侧会议室举行。这是济南日报报业集团首次面向全国招聘集团直属公司副职。不久前,济报集团还曾公开招聘2名集团资产管理人员。
短短一个月内两次面向全国揽才,是济报集团引进外部人才、开门办报、加快发展思路的具体体现。今年以来,济报集团逆势增长,此时招兵买马,将为其进一步迅速壮大打下良好的基础。
开创先河,面向全国招揽人才
对于已经成立10年的济南日报报业集团来说,面向社会招聘非采编人才是一次开创先河之举。
据了解,这次拟招聘济南全日送投递配送有限公司副总经理、济南都市报业房地产开发有限公司副总经理、济南金报物业管理有限公司副总经理、济南报业文化发展有限公司副总经理、山东舜网传媒有限公司副总经理各1名。
为引进优秀且适合集团未来发展的人才,这次招聘可谓是高标准,而且有很强的针对性。据悉,应聘人员均须在原单位担任过中层以上职务。应聘济南都市报业房地产开发有限公司副总经理岗位的人员,要求具有一级建造师资质,熟知房地产市场,了解国家相关政策规定;济南金报物业管理有限公司副总经理的要求包括在具备二级资质以上的物业管理公司担任过中层以上职务。
6月份,济报集团还曾面向社会招聘2名资产管理人员。
记者从济报集团负责招聘的相关负责人处了解到,招聘消息在《济南日报》、《济南时报》、舜网等媒体发布后,立即吸引了各界人才的关注。短短几天,先后有近200人前来应聘资产管理人员岗位,100多人前来应聘济报集团直属公司副职。前来应聘的来自北京等全国各地,而且素质普遍很高,有毕业于清华大学等知名学府的,有的持有博士学位证,还有的是曾在国外留学的硕士。
“由此可以看出,正在快速发展的济报集团,在社会上有着很大的影响力和美誉度,对人才有着巨大的吸引力。”该负责人说。
目前,资产管理人员招聘已经经过了两轮面试,济报集团直属公司副职招聘于上周六刚进行了第一轮面试。
寻求活水,补长短板开门办报
据了解,此前,作为新闻单位的济南日报报业集团面向社会招聘时,多是招聘编辑、记者等与新闻相关的专业人才。集团发展所需要的经营、管理等人才,一般从内部员工中培养、提拔。“集团里确实有很多优秀的媒体人才,但从集团整体发展看,人才结构显得有些单一。”济南日报报业集团有关负责人说,最近一年多来,随着集团各项事业大踏步发展,资产不断增加,业务不断拓展,他们发现管理、经营人才的缺乏已经成为集团发展的一块短板。尽快补上这块短板,正是两次面向社会招聘专业人才的主要原因。“一家企业获得人才要‘两条腿走路’。”多年来一直从事人力资源管理的浪潮集团人力总监王春生说,一是自己通过加强培训、锻炼等方式,在内部培养、选拔人才;二是通过外部招聘,有针对性地引进企业急需的成熟人才。
在王春生看来,在企业发展到特定阶段时,从外面“空降”人才是必须的,比如企业因为要开展新业务,需要相关方面的成熟人才,而内部一时没有合适人选,培养又需要时间和特定的环境,这时“空降”就是最好的选择。同时,“空降”的人才由于有在其他单位工作的经验,曾经接触过不同的业务、事物、人员等,往往会带来新的思路和工作方法,这会给企业带来新的活力,“就像一股‘活水’,不仅给企业增加了‘水’,还会进一步激活原有人才。”
在济报集团相关负责人看来,引进活水有利于开门办报。媒体行业涉及方方面面的人和事,只有开门办报,才能开阔视野,扩展整合更多资源,从而做好新闻报道和媒体经营。开门办报,除了要求记者、编辑以及经营、管理等人员多走出去外,还需要内外人才的广泛交流,特别是引进外部人才,“空降”人才不仅可以“来之能战”,集团还可以通过他们引进外部的先进观念和工作方法。
内部赛马,激活济报逆势增长
正如王春生所说的,对于一个团队来说,内部培养、提拔人才也是不可忽视的重要渠道,既要相马也要赛马。
目前,济南日报报业集团拥有济南日报、济南时报、都市女报、当代健康报、人口导报、济南手机报、舜网网站等六报一网以及多家子公司,员工1900多名。为进一步提升员工能力,济报集团先后请来了杭州日报报业集团李建国、有“中国新闻调查第一人”之称的著名调查记者王克勤、中国人民大学舆论研究所所长喻国明、济南市政府孙法星、市审计局李政军等高端专业人士到集团为员工授课,同时通过其他方式培养人才。
同时,济报集团大胆用人,善于用人,用活人才,敢于起用年轻人,大胆使用年轻人,放手信任年轻人,同时改革管理模式、内部考核机制等,大大激活了济报集团所有员工的活力,使大家迸发了干事创业的巨大激情。
一年多来,济报集团旗下各媒体在“主业”新闻上亮点不断,高潮迭起,迎得了广大读者和相关部门的认可,发行量大幅提升,读者群体迅速增加。
同时,济报集团的媒体经营等各方面事业也都取得了长足进步。去年济南日报报业集团可比性经营总收入创历史新高。刚刚过去的今年上半年,国内外宏观经济情况十分复杂,经济下行压力加大,很多媒体经营遇到了前所未有的困难,全国平面媒体特别是报纸业的广告收入普遍下降了5%左右,但是在这种情况下,济报集团经营收入再攀高峰,同比大幅度增长,可以说创造了一个奇迹。“前一个阶段主要是激活、培养内部员工,现在我们正面向全国招聘专业性人才。两者互为补充,将形成巨大的合力。”济南日报报业集团相关负责人说,这将为整个集团下一步快速发展打下良好的基础。 (记者刘峰 李松)
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