保山推广“插甸经验”实施“一教育五行动”

　　原标题：保山推广“插甸经验”实施“一教育五行动”

　　“这一回，干部是真正下基层了！”日前，记者在龙陵县平达乡安乐村采访时，70多岁的陈转娣老人感慨地说：“自从县里派老杨来抓治安、抓产业、抓环境、抓文化，安乐村天天都有新变化。”今年，龙陵县公安局下派的新农村建设指导员杨德忠来到安乐村后，“身入基层”、“心入基层”，带领群众发展烤烟生产，整治村容村貌，弘扬文明乡风。当地群众都跷起大拇指：“老杨来到安乐村，老百姓的日子越来越安逸了！”

　　今年以来，保山市以开展感恩教育，实施农民收入倍增、发展农民专业合作社、发展集体经济、绿化荒山、村庄建设“一教育五行动”为具体抓手，全面深化“四群”教育和干部直接联系群众工作，推广“插甸经验”，受到基层干部群众的普遍欢迎。

　　眼下，在保山市的72个乡镇（街道）912个村（社区），都有市、县（区）的部门包乡联村；最贫困的群众，有各级机关干部直接联系。特别是农民收入倍增、发展集体经济、村庄建设等“老大难”问题，也有上级挂钩单位和干部千方百计帮助寻找“金点子”。广大机关干部带着责任和感情，求实务实抓落实，与群众同吃同住同劳动。

　　怎样让下派干部真正为群众办实事？今年以来，保山市首先以开展感恩教育解决干部与群众感情疏远、思想认识不足等问题，以“学善洲、见行动，践行感恩、构建和谐”为主题，以“知恩、感恩、报恩”为主线，重点在各级机关开展感恩组织培养、感恩人民哺育等活动，确保干部直接联系群众下得去、蹲得住、干得好。

　　在推广“插甸经验”中，保山市委审时度势，把实施农民收入倍增、发展农民专业合作社、发展集体经济等“五行动”作为干部直接联系群众的硬指标、硬任务来抓，明确了“五行动”5年奋斗目标和年度工作任务、基本原则、工作措施、组织保障等，促使各级党政主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门作指导、联村单位有担子、党员干部有任务、工作队员抓落实，构建了横向到边、纵向到底的工作格局。

　　“干部下去了，民意上来了；问题解决了，民心回来了；社会和谐了，经济发展了。”今年上半年，全市完成生产总值165亿元，增长14%，增速居全省第3位；农民人均纯收入达3792元，比上年同期增加896元，增长30%。

　　记者 杨猛 贾云巍 通讯员 李建国（云南日报）