本报讯 （记者于梦江）将孝道作为干部提拔使用的“‘红线’，不孝顺的官员将得不到提拔重用”，山东曲阜的这一用人标准公布后引起广泛关注。社会上对此弹赞不一，力挺这一措施的网友认为，对自己的父母都不孝顺的人不可能是个好官，也有网友认为孝与不孝如何界定，实施起来有难度。对此，曲阜市委宣传部副部长岳耀芳回应称，目前已经有了基本的考核标准，这一标准还在进行反复座谈和调研，然后再形成出台。

　　记者从曲阜市政府网站上看到，10月22日，曲阜市委书记李长胜在曲阜市打造“彬彬有礼道德城市”动员大会上说，要将孝道作为干部提拔使用的“红线”，不孝者不得提拔重用。

　　当地将孝道作为干部考核的“红线”，一石激起千层浪，有网友认为这是在“作秀”，网友“@陈翼大帅哥”说：“尽孝是好事，但以此作为提拔要求好像不靠谱。”网友“@疯狂的小胖丫头”也认为：“孝是发自内心的一种境界，此规定作为一种引导无可非议，但作为提干的一种硬性规定未免有些作秀了吧？”也有网友赞成这种方式，网友“@山东张振鹏”认为：“曲阜是儒家思想的发源地，理应在弘扬优秀民族文化传统中率先垂范。”网友“@不长知识只长肉”则说：“全国都该这么做！不要忘记：德才兼备，百善孝为先。”网友“@掠过海岸的风”：“习惯成自然。好的传统需要倡导和坚持。”

　　针对网友的议论，曲阜市委宣传部相关负责人表示， 孝道不是考核指标，而是对干部的“德”进行正反双向同步测评时，将是否遵守孝道作为反向测评的重要因素，有反映存在不孝行为并被查实者，将予以“一票否决”。“我们希望借此多听取意见，也欢迎市民和网友以及媒体共同监督。”他说，目前曲阜市已经有了一个基本的考核标准，不过这个标准目前正在进行反复座谈和调研，然后再形成意见并出台。

　　网友意见

　　@金刚蟹：什么是孝？贪腐官员用钱将父母供奉起来，是否应该平步青云？清官两袖清风，父母简居茅舍，是否就是不孝？

　　@聚沙成高塔：目的很好，但无法监督。同时孝的标准很难界定，比如某警官为破案几个月没回家，到底是孝还是不孝呢？

　　@孝为先：将孝道作为考核评价干部的要素之一无疑具有现实意义和价值。孝作为一种伦理观念，更多的是一种由内而外生发出来的“心意”，进而才表现在行为上。把“干部孝为先”列入政策规定，需要警惕“走过场”。

　　（原标题：官员不孝不提拔？曲阜：正制定标准）