原标题：云工网自由职业者接单平台 助力企业灵活用工

　　进入21世纪，我国人口老龄化的加剧，使年轻人才短缺，80、90后已经成功社会的主力。因为时代的变革、思想意识的改变，现在的年轻人更多的是喜欢做一些自己喜欢的工作，即自由职业工作。目前，我国自由职业者数量不断增加，特别受到2019年底疫情的影响，在家办公、远程工作、灵活用工成为了人们熟悉的话题。在这样的情况下，云工网诞生了，作为自由职业者接单平台，因解决企业灵活用工难题，灵活用工越来越受到人们的欢迎，多家企业“共享”一个人才将成为一种趋势。

　　云工网是一个针对互联网企业的大众化自由职业者接单平台，平台上汇集美工设计、程序开发、客服销售、运营推广、文案编辑等职位。其模式是，为了自由职业者和企业提供一个放心的人才雇佣平台。一方面为大中小型企业提供自由职业者人才，另一方面为自由职业者提供兼职接单赚钱的机会。

　　面对目前自由职业者和灵活用工市场的现状，云工网平台负责人认为，自由职业者和灵活用工市场处于高度离散的状态，行业缺乏统一标准。各家公司的服务良莠不齐，加上公司和自由职业者之间有的存在多层外包公司，影响着市场的发展：

　　1、没有灵活用工信息渠道：企业有了临时需求找不到自由职业者，自由职业者想接活，但缺乏联系的渠道。

　　2、双方交易得不到保障：企业和自由职业者之间缺乏相应的保障机制，一旦出现财务或法务纠纷，双方都无法保障自身利益。

　　3、中间差价高：传统模式下企业和自由职业者之间，一般会有多层外包公司赚取差价，导致企业成本高，自由职业者的收入也减少了。

　　4、用工效果差：对于外包公司而言，他们一方面希望从企业那里获得更高的预算，另一方面又希望在招人的时候压低成本。倾向于找一些水平相对低的人，导致用工效果不太好。

　　针对以上的问题，云工网为企业和自由职业者提供了灵活用工的在线雇佣平台。平台上大部分都是一线自由职业人才，用工成本相对比较低。企业可以通过云工网自由职业者接单平台，发布用人需求，可1分钟快速发布，在线雇佣人才，人才平均上岗时间约3-6个小时。平台还可以根据企业的用工需求，匹配到相关的人才，一旦雇佣后，就进入到用工阶段。双方确认好工时、工资等全程托管到平台，自由者职业者根据企业约定的工作内容开展工作。在规定的时间内，自由职业者完成工作后，在平台提交工作成果，企业验收后再确认付款。如果不满意，还可以要求自由职业者进行修改，做到满意为止。

　　自由职业者可以在平台上根据雇主的需求进行简历投递，实时在线跟雇主保持沟通，关注雇主发布的远程招聘信息。针对个人自由职业者和团队，平台入驻门槛低，还定期给有能力的自由职业者推荐一些雇主。自由职业者可以加入一些保障服务，平台制定了一系列排名机制，如完善简历、实名认证、定期更新作品，都有利于提升个人简历的搜索排名，从而获取更多的订单。

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