2022年5月,新修订的《职业教育法》进一步明确“国家鼓励发展多种层次和形式的职业教育,推进多元办学,支持社会力量广泛、平等参与职业教育”,“鼓励、指导、支持企业和其他社会力量依法举办职业学校、职业培训机构”,并明确企业可以利用资本、技术、知识、设施、设备、场地和管理等要素,举办或者联合举办职业学校、职业培训机构。
《职业教育法》中的多个“鼓励”,体现出政府对社会资本参与举办职业教育的强大支持。近年来，成人职教发展迎来了新的发展机遇，在线化教育也将成为常态化。
据悉，广州千知网络科技有限公司(千知教育)致力于职业教育技能培训的创新研发，经过充分的市场探索和课程研发，打造出一系列职业技能提升培训课程，助力大众提升职场技能，提高自我价值。
千知教育负责人认为，社会的高速发展，对人才的需求标准也越来越高。为了迎合社会发展进步，教育种类和形式也将变得多种多样。千知教育力求为大众提供多品类、一站式、全面系统的学习服务，打造终身学习品牌。
优胜劣汰永远是社会生存法则，工作岗位竞争如此激烈，人们也迫切需要提升自身能力，满足工作需要。现在很多企业的招聘要求，不仅限于专业知识和文化素养，更看重员工的综合能力。不仅要求员工具备良好的个人品质和修养，还需要拥有协调沟通能力、观察能力、创新能力、应变能力和极强的抗压能力。职场人需要不断去学习和进步，吸收行业内新的知识，定期参加培训才能让自己在行业内保持长久的生命力。
面对这么多的需求，接受职业教育也可能会成为人们应对瞬息万变的社会的最好方式。成人职业教育随着社会发展，会逐渐变为“刚需”。在职场上想要进步和提升，就必须得不断地学习新知识;想要从事更高薪资的工作，就必须提升自己的就业竞争力;想要在岗位中获得提拔和重视，就必须让自己变得更有价值、更有能力。
未来，千知教育将会继续聚焦成人职业教育领域，保持教育初心，持续打磨产品和服务，完善产品矩阵，为建设终身学习型社会添砖加瓦。
(来源：新视线)
