近日来，中央纪委国家监委网站披露多起党员干部被诬告案例。多地纪委开会为被诬告干部澄清正名，同时惩治诬告陷害，让受到不实举报的干部重拾干事创业信心。

　　群众、新闻媒体及社会各界对干部进行监督，是加强党的建设、干部队伍建设的重要保障。事实证明，各界的监督，为推进干部队伍建设发挥了重要作用，夯实和优化了政治生态。但在这一过程中，一些不实举报损害了干事者形象，干扰了干部干事创业的行动，挫伤了干事的心劲。为干事者撑腰，既是还实干者清白之举，也是优化社会监督之义，更是全面从严治党所应包含的应有内容。

　　干部队伍建设，就是全面客观精准地识别干部、使用干部、奖惩干部，坚持德能勤绩廉的总要求，以德为先，以实绩实效为重要考核点。因此，认真听取各界对干部的监督，就需要以党的纪律、国家法律为准绳，既不枉纵，也不冤枉。

　　从各地不实举报情况看，有的利用诬告手段打击报复，恶意中伤党员干部；有的为实现不正当目的，通过诬告向相关单位施压要挟，有的基于个人矛盾恶意中伤干部……不管是哪一种不实举报，多没有真凭实据，对干事者、清白的干部，形成或大或小的压力，严重挫伤了实干敢干能干的信心和勇气，恶意中伤实干者危害甚大。

　　连日来，上海市宝山区、河南省南乐县、黑龙江哈尔滨、西藏林芝等地，先后为被不实举报的干部正名，还其清白，让干事者能够腰板挺起来，少了心理负担，干事也能扬眉吐气。让恶意举报者受到应有惩处，有利于树立依法依纪反映干部问题，依法依纪追究干部责任的正确政治导向，是塑造公正严明健康合法政治生态的正确之举。

　　为干事者撑腰，既要从个案上，通过全面事实调查，以事实为依据，根据党的纪律规章、国家法律规定，为干事者厘清事实，洗清不实举报之冤。也需要从制度、机制上，进一步规范对干部进行举报的渠道、程序，进一步优化和完善为干事者撑腰的制度、机制，明确认定、核查、处理等工作流程，精准划分错告和诬告性质，对无事生非、捏造事实、伪造材料、恶意中伤等诬告陷害行为发现一起、查处一起，增加恶意举报的成本。

　　全面从严治党，从严管理干部，需要从善如流，需要广开言路，需要通过制度化的完善加强干部监督管理，形成为干事者搭台、为干事者撑腰的良好政治导向，同时不放过任何惰政、腐败的干部，唯有加强正反两方面的治理，才能形成健康积极的政治导向，蓄积起强有力的干部队伍力量。（大河网河声评论员 张立）