近日，中央网信办印发《“指尖上的形式主义”全国整治工作方案》（以下简称《工作方案》），提出在2025年底前，重点集中整治政务应用程序存在的过多过滥、多头填报、建设不规范、功能异化等4方面问题，部署集中摸排、自查自纠、备案管理、健全机制等工作。事实上，在2023年12月，中央网信办就印发了《关于防治“指尖上的形式主义”的若干意见》，此举在各地各部门取得了一定成效，压缩了形式主义的空间。不言而喻，此次《工作方案》的出台实施，就是为了进一步优化举措、扩大成效、防止反弹，以解决一批因形式主义造成的突出问题。

　　众所周知，“指尖上的形式主义”是形式主义问题在数字化背景下的变异翻新，也是加重基层负担的主要表现之一。长期以来，广大基层干部深受其困扰，经常忙碌于意义不大又无休无止的“指尖运动”中，不仅严重增加了基层工作负担，更直接消磨了大家担当实干、改革创新的热情和拼劲，干部群众对这个问题的意见很大。而如何整治“指尖上的形式主义”，事关党的形象、人心向背、国家治理体系和治理能力现代化，对于推进党风政风社会风气向上向好具有重要意义。

　　无论从哪方面来讲，深入整治“指尖上的形式主义”，都是必须的，关键是要抓实抓细抓长久。对此，就需要坚持规划统筹、集约高效、便民减负、安全可靠的整治原则，强化对政务应用程序、政务公众账号和工作群组的建设、使用和安全管理，确保全过程精准施策。

　　与此同时，有一点必须明确，并不是说政务应用程序、政务公众账号和工作群组不能有、工作上不需要，只是不能过多过滥、多头填报、建设不规范、功能异化。干部一旦被其束缚，到最后干部就容易脱离工作实际、脱离群众，出现人与工作“两张皮”的问题。如何让基层不滋生“指尖上的形式主义”？具体来说，一方面，应不断完善和严格执行政务应用程序的使用规范，明确目标对象、应用场景、使用要求等，不得强制推广下载，不得限定用户安装率、使用率，不得强制要求定期登录等；另一方面，政务公众账号的推广使用应从实际需求出发，不得作硬性要求，而在工作群组中，不得脱离工作实际强制要求打卡接龙、即时响应，不得随意摊派任务、索要材料。

　　如今，从中央到地方再到基层对“指尖上的形式主义”正进行强有力的整治，但我们也应该看到，这项工作不是一朝一夕就能圆满成功的，不仅贵在齐心协力、驰而不息、久久为功，而且关键在于工作开展起来要无死角，过程经得起检验，成效确保不反弹。想必这是《工作方案》出台实施的初衷和目的，也是广大干部、群众所乐见的。相信随着整治“指尖上的形式主义”工作深入推进，广大“轻装上阵”的干部干事创业的精气神会愈加饱满，基层工作效能会有长足进展，群众生产生活会蒸蒸日上。

　　（大江时评特约评论员 潘诚）