兰州17个事业单位实行全员聘用

　　本报讯(记者 李彦琴)《兰州市事业单位改革试点实施意见》已于近日出台，全市17家改革试点的事业单位已经确定。从今年第二季度开始，这17个事业单位分三个阶段展开机构改革和人事制度改革。其中，对不同类别的事业单位要实施不同的改革方式，而且全员实行聘任制。

　　效益差的事业单位 撤

　　根据《意见》，对17 家中主要履行行政管理职能的事业单位，原则上把其承担的行政管理职能交归到行政机关，机构撤销或合并到行政机关；对不具备撤销或合并条件的，要实行参照行政机构的办法进行管理。

　　一些布局不合理、原承担任务已转移或消失，长期不出成果，社会效益和经济效益差的事业单位将被撤销。对重复设置、规模过小、服务对象单一但还有社会需求的事业

　　单位将进行合并。

　　主要从事生产经营活动的事业单位将被转制为企业，而已具备市场化条件的经营性事业单位将被改制为企业。另外，对必须保留的社会公益类事业单位，要进行优化结构和资源配置，合理核定机构编制和领导职能。

　　17家单位全员聘用

　　在人事制度改革方面，将推行全员聘用制度，建立以聘用制和岗位管理为核心的用人制度，通过实行聘用合同制，将事业单位的固定终身用人改为按事设岗、按岗聘用，以法律形式确定单位和个人的工作关系，严格按照聘用合同进行管理。

　　在人员工资待遇上，将根据事业单位的性质、功能和财政支持程度，尽快实现事业单位的工资分配实现市场化，在国家宏观政策的指导下，允许事业单位自主确定分配方式，使收入分配向关键岗位和一流人才倾斜，发挥分配对高层次人才的激励作用。

　　改革试点单位名单

　　市人事局(市编办)试点单位(6个)

　　红古区畜牧兽医站、红古区水产站、市园林职工培训中心、市园林科学研究所、市施家湾苗圃、西固房管所。

　　县区试点单位(11个)

　　永登县给排水公司、皋兰县人民医院、皋兰县农技推广中心、城关区畜牧兽医工作站、城关区农技推广服务中心、七里河区林业工作站、七里河区狗牙山造林站、西固区中医院、西固区城市建设综合开发公司、安宁区农机管理站、安宁区农业技术推广站