-撰文/希和
最近，最吸引眼球的打工人士，莫过于李开复。这个热心公共事务的成功海归、微软副总裁突然跳槽，不仅对于IT
界是大事件，也成了北京CBD中的热门话题。
李开复投奔GOOGLE或者GOOGLE猎取李开复，这新闻初听起来出乎人们意料，细想起来
，却又属情理之中
。因为，要在中国开创事业，对于GOOGLE这家非常具有性格的新贵公司来说，选择李开复其实是最合适不过的。而对于
李来说，选择GOOGLE也是他职业生涯更上一层楼的最好契机。
作为微软公司的几十个副总裁之一，在中国形象突出的李开复也许在执行能力、营销能力方面要差一些，但素有超级
猎头之称的李开复的优势是，有实力召集一支强有力的技术队伍，营造一个吸引人才的优越环境。而恰好GOOGLE擅长的
是无招胜有招，几乎从不接传统营销做法出台，但它是近年来影响力上升最快的世界知名品牌，美誉度更是令比尔·盖茨都眼
红。
对于营销，GOOGLE自有一套。它需要李开复，是因为它需要一个开放而友好的“用户界面”。GOOGLE＋
李开复，就能够起到搭配互补作用，至少是一个能够令人眼前一亮的组合。
去年，李开复建了一个个人网站，他发出公开信说：“这个网站与微软无关，纯粹是我私人的行为”，其目的是“想
建一个公开的讲台，让任何学生问我任何的问题。无论是求学、技术，还是成长、做人，而且都能很快得到回答。”而此前，
他给中国大学生的著名的三封信及几百场演讲，早已使其成为中国青年人的良师益友。
上过开复学生网的人都可以感觉到，李对于他这个私人行为的投入程度实在是不同一般。一个离开中国数年、远在大
洋彼岸的卓越人士，花大量时间和精力，与中国学生谈求学、成长和做人，这需要一份热忱。他出生在中国台湾，父亲是政治
家、历史系教授，身上传承了一些正心、修身、齐家、治国、平天下之类的中国儒家信条。显然，在美国，李开复无法实现这
种价值观，离开微软到中国来，更符合李开复的人生信念。
同时，李开复也一定会想到，中国这个全世界最大新兴市场所蕴涵的机会及后发优势，对他和GOOGLE意味着什
么。事实上，那些关于李背叛微软不讲诚信的指责似乎和商业语境有出入。对于商业约定三方各有理解，在法庭没宣判之前，
别人似乎不应该从道德高度来轻易下结论。
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