西城百名工资指导员上岗

　　帮企业拟工资集体协议草案

　　本报讯（记者侯艳通讯员刘英侠）昨天，西城区公务员贺瑞丰又有了一个新“头衔”———西城区企业工资集体协商义务指导员。今后，西城区首批100名工资集体协商指导员，将作为企业工资集体协商的协商代表，参加、指导企业工资集体协商。据悉，在本市设立工资集体协商义务指导员尚属首次。

　　首批聘任的“指导员”来自西城区劳动和社会保障局、区总工会、企业主管部门等工作人员。经培训考核后，由西城区劳动和社会保障局和区总工会颁发工资集体协商指导员资格证书。“指导员”的工作主要有：帮助企业拟定工资集体协议草案；对企业工资集体协商过程中产生的矛盾，进行调解，避免突发事件和冲突事件的发生，维护劳动关系的稳定；及时发现和研究工资集体协商中的新情况、新问题，并提出对策及建议等。

　　据了解，目前西城区实行工资集体协商的企业有400多家，覆盖职工12000多人，其中，非公企业近300家，覆盖职工近5000人；区域性工资集体协议24批、205家企业。