警察招录工作严把考核关

　　本报讯（记者李慧敏实习生王小艳）近日，记者在秦皇岛市人事局了解到，今年，秦市人事局和公安局共同开展了3次市级公安机关招录国家公务员（人民警察）工作，共招录143名人民警察。目前，人民警察网上公示已经结束，无1人受到投诉举报，全部进入公安系统。

　　据了解，参加这3次招录的所有应试人员都要通过严格的资格审查、笔试、面试、体

能测试、体检、政审考察等环节，考试、公示过关的国家公务员（人民警察），还要接受1个多月的培训，合格后才能正式上岗。同时，这些拟录用人员必须经过1年的试用期，试用期结束并通过考核后才能定职定级。在此期间，如果发生违纪违规现象或考核不合格，将被直接取消录用资格。

　　这些公开招录的国家公务员（人民警察）平均年龄均在25岁以下，他们的加入使得秦市公安队伍大专以上学历达到48%，充实了基层公安队伍力量，提高了公安队伍的整体素质。