要求男女同龄退休 状告单位性别歧视

　　中国建设银行平顶山市分行的一位55周岁的周姓女副科长不服单位让她退休的决定，认为单位的做法属于退休性别歧视，遂提出劳动仲裁，要求与男性一样享有60周岁退休的权利。

　　周女士是建行平顶山分行出纳科副科长，由于年满55周岁，单位令其退休，周女士认为单位的做法属于退休性别歧视，违犯了宪法。

　　周女士称，自己身体很好，精力、经验等都足以胜任目前的工作，没有到必须退休的地步。她曾同单位进行过交涉，但单位回复说，依照《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》，她已年满55周岁的法定退休年龄，坚持让周女士退休。（据新华社）新闻来源：法治新报　责任编辑：马江　田丽　实习生：马彦娜