“血汗工厂”必须唾弃

　　广东省劳动部门22日公布了省内20家违反《劳动法》的“血汗工厂”名单。据悉，这在全国是首次（详见都市快报9月24日第10版）。

　　之所以称之为“血汗工厂”，是因为在这些工厂里，工人们从事繁重劳动，还经常加班加点，工作环境恶劣，工伤事故不断，基本劳动保护缺乏；工资极低，且经常遭遇欠薪。

　　“血汗工厂”问题的存在，与当地政府部门的认识有关。长久以来存在着一种误解，似乎中国的经济一定程度上正是靠了这些“血汗工厂”才发展起来的。但事实是，有调查指出，这些工厂在中国GDP中所占份额并不高，对中国经济成长的贡献并不如人们想象的那么大。

　　而且从宏观上看，这些工厂的加工模式大多是“两头在外”，原料和销售都高度依赖国际市场，无法带动国内相关产业发展。因此，靠低工资以获得竞争力，保持庞大的低收入人群以增加积累，虽能获得暂时的经济增长，但决非长久之计。

　　但是，“血汗工厂”反而日益成为经济发展和融入世界经济的阻碍性力量。美国著名的制衣公司GAP几个月前发表声明，披露了其设立在墨西哥、中国、俄罗斯以及印度的136个合同工厂中存在着雇用童工、剥削工人以及每周工作时间超过80小时的情况，并终止了与这些工厂的合同。在世界公司的社会责任运动蓬勃发展之际，“血汗工厂”也越来越受到从合作商到消费者的抵制。几年前深圳曾有玩具厂因工人劳动条件恶劣而被国外公司取消订货，竟至倒闭。

　　更为严重的是，“血汗工厂”的存在还成为社会不稳定因素。目前，愈演愈烈的劳资纠纷正在威胁着社会和谐和社会稳定。

　　即使抛开上述经济利益、政治稳定不谈，单就公民权利本身，“血汗工厂”就没有存在下去的理由。

　　从技术上看来，当下正是解决这一问题的大好时机。工人们接受“血汗工厂”的压榨，无非是因为做工的收入要高于种地的收入。随着中央政府下令减免农业税费和其他一系列配套措施的出台，农业问题正在好转，一部分农民工将重新返回农村，同时各地工业的发展对农民工增加了需求，农民工转向工资和劳保待遇等较好的地区，已经有些地方出现了“民工荒”。在劳动力出现卖方市尝产业结构升级要求强烈、农业问题调整初见成效的情况下，大力促进工人待遇提高和权利保障正当其时。

　　政府在此时进行政策上的调整、公布“血汗工厂”名单，无论在主观意识上，还是在具体的政府行为上，都是一个进步。

　　如何达到经济发展和基本人权保障之间的平衡，是考验政府管理艺术的课题。我们期待政府在保护工人权益的方面走得更远些、做得更细致和扎实些。毕竟，规范用工环境，意味着良好的法治环境。而只有在法治的环境里，才会有成熟的市场经济。在“保障人权”已经写进宪法的今天，整治这些“血汗工厂”已经刻不容缓，没有退路。（据新京报）(都市快报)