求职前先考个职业证书

　　很多企业和单位在招聘员工时通常会要求应聘者出示一些证明自己能力的证书。拥有专业的职业证书会增加胜出的几率。下面我们介绍几种现在比较流行的对求职有用的职业证书考试。

　　★ＴＯＥＩＣ－ＴｅｓｔｏｆＥｎｇｌｉｓｈｆｏｒＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌＣｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎ（国际交流英语测评）。

　　ＴＯＥＩＣ（托业）考试是针对在国际工作环境中使用英语交流的人们的英语能力的测评。目前全球有几百万人次参加ＴＯＥＩＣ（托业）考试，５０００多家国际化的公司或机构承认并使用ＴＯＥＩＣ（托业）考试成绩。托业考试２００２年进入中国，去年进入成都；在北京和沿海地区非常流行。国内很多国有大企业和外资企业都承认托业考试，把托业成绩作为员工职位晋升和出国培训的依据。托业考试分听力和阅读两部分，总分９９０分，一般情况下，托业成绩在７００分以上的人可以比较熟练地与外国人交流，得到外派的机会很大。

　　★心理咨询师证书考试

　　目前许多企业都已将心理咨询纳入了企业培训的范畴，认为具备一定的心理咨询知识、技巧等能力是必要的，诸如教育、医疗、社区、机关、企业、司法等行业领域的人都在开始关注该考试。

　　★公关员职业资格证书考试

　　拥有公关员职业资格证书的求职者可以到各种组织机构的公关部、各公关公司以及科研机构、高等院校求职。劳动和社会保障部公布的第九批职业标准对公关员的职业标准进行了调整，在原有初、中、高级别公关员职业资格鉴定基础上，增设了公关师和高级公关师两个级别。

　　★全国翻译专业资格（水平）考试（ＣＡＴＴＩ）

　　全国翻译专业资格（水平）考试（ＣＡＴＴＩ），是在国家人事部指导下，由中国外文出版发行事业局组织实施与管理的。考试合格颁发《中华人民共和国翻译专业资格（水平）证书》，在全国范围内有效。根据国家人事部有关规定，翻译专业资格（水平）考试已纳入国家职业资格证书制度。考试等级分为资深翻译，一级口译、笔译翻译，二级口译、笔译翻译，三级口译、笔译翻译。考试时间一年两次。（见习记者张峥）