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十八试点县农村综合改革稳步推进


http://www.sina.com.cn 2005年10月21日10:35 安徽在线-现代农村报

  本报讯记者10月19日从省税改办获悉,我省农村综合改革试点进展顺利。18个试点县围绕“一个转变、三个建立、一个改进”的总目标,已基本确定改革试点方案,目前正积极稳妥地推进试点工作。

  据介绍,在改革试点内容上,大部分试点县均把改革的着力点放在乡镇机构改革方面及精简行政、事业编制上。目前已经进入实施阶段的县市有来安、庐江、舒城、广德、当
涂等县。来安县通过精简乡镇机构和人员,将每个乡镇的单位数由原来的20多个,减少到5个,党政领导班子成员由原来的10人以上,减少到7~9人;舒城县此次乡镇区划调整,撤并了8个乡镇。通过乡镇机构改革,减少党政领导职数194名,减少乡镇内设机构6个,减少事业单位22个;庐江县已经全面完成乡镇区划调整、乡镇领导体制改革和乡镇内设机构的整合工作,撤销了11个乡,减少乡镇党政领导班子成员256个。

  绝大部分县市均对人员编制的精简提出了具体要求。舒城县行政编制精简35%、事业编制精简23.5%;休宁县压缩行政编制12.6%、事业编制17.3%;肥西县精简行政编制15%以上;当涂县压缩行政、事业编制10%;宁国市压缩行政编制10%以上。在乡镇领导体制改革上,乡镇党政领导班子职数确定为7~9人、党政主要领导交叉兼职的县市有南陵、庐江、颍泉、肥西、来安、广德、宁国;逐步实行党政主要领导交叉兼职的县有休宁、铜陵、濉溪、怀远、当涂、青阳。大多数试点县的乡镇内设机构为2~3个。

  试点县对事业单位机构改革的规定有着较大差异,南陵县规定除计生服务所外,其他乡镇站所全部撤销,机构退出事业序列,人员退出事业编制,工资退出财政供给,全员置换身份,解除乡镇站所人员与原单位的劳动人事关系。休宁县规定除县管理的林业站、国土资源管理所外,其余乡镇事业单位(不含中小学和卫生院)全部撤销,统一设置“乡镇为民服务中心”,同时区域性设置8个农村经济技术服务中心站。来安县将所有乡镇事业单位合并为两个服务中心,即经济技术服务中心和社会发展服务中心。肥西县在乡镇统一设置“两所两中心”,即财政农经所、计生服务所、为民服务代理中心和农业技术服务中心。青阳县明确在乡镇设置农村经济管理、农业综合和文化等3个服务中心。其他一些县市则提出了事业单位机构改革“由养人向养事的转变、经营性职能与公益性职能分离”的总体要求。

  部分试点县还把农村综合改革与推进城乡一体化结合起来。当涂县方案规定,探索选择少数乡镇政府改为县级政府派出机构的试点;确保支农资金在上年基础上,每年按照不低于20%的幅度增长;2007年底全面解决农村饮用水安全问题;2006年底实现全县村村通水泥路、油路。濉溪县把推进城乡统筹发展作为改革试点的主要内容,加快中心城镇建设,用3~5年时间实现村村通油路的目标。南陵、濉溪、颍泉、青阳等县区着力探索乡镇计生、卫生资源共享机制。


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