温州网讯：遏制用人上的不正之风，防止干部“带病提拔”。记者日前从市委组织部获悉，我市将从11月初开始，对干部选拔任用工作进行一次全面检查。市委常委、组织部长鞠建林对开展此项工作作了具体部署。
此次检查计划为期一个月，主要检查各县（市、区）和市直属单位党委（党组）及其组织人事部门贯彻落实《干部任用条例》、《关于切实解决干部选拔任用工作中几个突出
问题的意见》情况等，了解党委（党组）及其组织人事部门选拔任用干部是否严格执行了有关规定，任用的干部是否得到了干部群众的认可，以及对严重违规用人问题是否进行了严肃处理等。检查工作将围绕推荐提名、考察、讨论决定、任职、纪律和监督等干部任用的五个关键环节，着重检查“一把手”用人上的情况，了解是否存在不经民主推荐个人指定考察对象的情况；是否存在直接干预干部考察工作的具体操作过程的情况；党委（党组）讨论决定干部时，是否存在临时动议，或者讨论不充分等问题。据悉，对干部选拔任用进行这样大范围的全面检查，在我市尚属首次。
鞠建林要求各地切实做好这次检查工作，既要统筹兼顾，注意了解全面情况，又要突出重点，善于发现深层次问题，以保证检查质量，增强检查实效。（温州日报记者 马玉瑛）
