辽宁省阜新市“市长联络员”成决策高参

　　本报讯（记者顾威）从过去多关注小事，建议轻飘飘，到现在放眼全市工作，建议沉甸甸，辽宁省阜新市“市长联络员”制度已走过18年，联络员们在反映社情民意、参政议政等方面发挥的作用越来越大。该市市长姚志平称，他们在政府和群众之间架起了一道新型官民桥梁。

　　阜新市从1987年开始在社会各界一线工作人员中聘请“市长联络员”。负责这项工

作的市总工会及联络员们当初多是反映与生活相关的琐碎事，提出的意见、建议分量轻飘飘。现在，从聘任、管理、日常活动到提出意见建议的处理、反馈等都形成了一套完整的制度。如该市工会将联络员们按行业分成5组；每月确定一个“联络员活动日”，共同研究需要调研的问题；工会每季度召开一次组长会，通报建议落实情况，听取各组工作汇报；每半年组织一次联络员与市长对话会。

　　联络员们的工作不仅得到政府的高度重视，也得到了广大市民和一些企事业单位的支持。很多市民主动向联络员们反映问题。联络员们下去调研，被抽查的单位积极介绍情况。还有一些联络员被窗口服务单位聘为“行风监督员”。

　　随着制度的不断完善，联络员们视野越来越开阔，建议水平越来越高，他们关注的问题已从身边的生活琐事发展到资源枯竭城市的经济转型、企业转制、医保、建设节约型社会等方方面面；提出的建议也不是只谈现象，而是有调查、有分析、有解决问题建议等详细的报告。

　　来自阜新供电公司的联络员李学田为了将《关于确保高压送电线路安全运行建议》写得有理有据，实地考察了数百根高压线杆，写出上万字的调查报告。来自新邱区工会的联络员王景海为调查个体私营小煤矿税款流失问题，盯住几个矿一车一车地统计运煤数。

　　据悉，今年以来，联络员们提出的意见、建议有60多条，市长几乎全部予以批示、答复。