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中国人事部:2006年公务员招考更加公开公平公正


http://www.sina.com.cn 2005年11月04日14:43 中国新闻网

  中新网11月4日电据中国人事部消息,2006年中央、国家机关公务员网上报名工作顺利结束。据介绍,今年共有97个部门面向社会公开招考10282人。报名期间,共有50万余人通过了招考部门的资格审查。

  中国人事部公务员管理司的有关负责人表示,这次招考工作得到了社会的广泛关注,应考者报名踊跃。他说,最近几年,中央国家机关每次招考公务员都在社会上引起较大反响
,不仅招考人数逐年增加,报名人数也在持续增长。

  在谈到今年招考有什么特点时,这位负责人表示,首先,2006年中央国家机关招考公务员坚决贯彻落实了中央关于鼓励高校毕业生到基层工作的指示精神,明确中央机关必须有三分之一的招考职位专门用于招考具有两年以上基层工作经历的高校毕业生。这次报名吸引了这方面12万余人报考。

  其次,这次招考更加突出公开公平公正,坚持招考政策、招考计划、招考职位、资格条件、报名人数等面向社会公开。除特殊职位外,招考职位的资格条件中不得有性别、身高、体重、外型、外貌、婚姻状况、毕业院校等方面的限制。首次对中央国家机关的招考职位不再设户籍的限制,为全国范围内符合条件的人员提供了平等的报考机会。

  第三,本着方便考生、提高效率的原则,此次考试进一步改革报名确认方式。在北京等11个具备条件的省市首次实行了网上报名确认。为减轻考生负担,今年招考中,继续对城市低保家庭和农村特困家庭的考生实行减免相关考试费用。

  这位负责人还说,广大考生报名完成后,要根据招考公告的要求,及时进行报名确认工作。他还提醒广大考生,本次考试,中组部、人事部没有委托任何单位和个人举办相关培训班,也没有委托任何出版社出版指定教材,敬请考生及其家长不要盲目参加培训班和购买教材。(孙忠法)


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