余姚十个“一视同仁”保障外来工权益

　　本报讯（记者李刚殷）日前，浙江省余姚市明星纸业有限公司一个不少地为企业的110名外来务工人员缴纳了工伤保险和社会统筹保险。自从余姚市总工会倡导“十个一视同仁”以来，已有越来越多的像明星纸业一样的企业在维护外来工合法权益上有所动作。据该市总工会专项检查显示，在检查的771家企业中，与外来工签订劳动合同的占84％，工资待遇一视同仁的占96％，加入工会的占65％。被调查的17081名外来工中，有841人提干晋升。

　　据介绍，余姚市约有外来务工人员24万人，来自20多个省份的297个县市区。以往一些外来务工人员的合法权益常有被侵害的现象发生。从2003年11月起，市总工会要求企业对外来务工人员，在签订劳动合同、工资待遇、加入工会、提干晋升、参加社会保险、劳动争议处理、困难帮扶、教育培训、文化娱乐以及评比先进十个方面与当地职工一视同仁。

　　这一倡议得到了政府部门和众多企业的响应。劳动部门要求企业为外来工缴纳保险，教育部门鼓励公办学校吸收外来工子女就学。