我省国有重点煤矿人员上岗有了硬杠杠
本报8月1日讯（记者郑书成）今日记者从省安监局获悉，我省国有重点煤矿人员上岗有了硬杠杠。今后，想当矿长，不仅要具有煤矿安全生产相关专业大专以上学历、有3年以上煤矿井下工作经历，还必须具备生产（机电）、技术、安全等副职岗位2年以上的工作经历。
不仅矿长上岗条件要求严格，其它安全管理人员上岗条件也很“苛刻”。根据新规，新任命的副矿长、总工程师、安全监察处处长必须具有煤矿安全生产相关专业大专以上学历和从事煤矿井下工作3年以上的经历；煤矿科区级安全生产管理人员必须有煤矿安全生产相关专业中专以上学历和从事煤矿井下工作2年以上的经历，经正规培训，考核合格。现任的上述管理人员不具备上述条件的，2年内必须调整到位。新毕业的大中专学生，至少应在生产一线锻炼1年以上，才能从事技术和管理工作。
除管理人员外，国有重点煤矿普通矿工上岗门槛也有抬高。根据规定，三年内我省国有重点煤矿将实行全员安全准入。今后，从事井下工作的新工人必须接受技工学校至少1年的正规教育，经考试合格方可上岗。上岗后要与老工人签订至少一年一对一的师徒合同，发挥老工人的技术“传、帮、带”作用。煤矿特种作业人员必须具备初中以上文化程度，并经过符合资质条件的培训机构正规培训，考试合格后方可上岗。
另外，为规范劳动用工行为，今后，生产矿井井下禁止使用“包工队”。国有重点煤矿招用职工\(包括招用农民工），必须按规定到当地劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。
(来源：山西新闻网 山西晚报网络编辑：赵芳)
