上饶职业技术学院婺源分院给教师下招生任务遭投诉
本报婺源讯记者艾世民报道：没有完成招生指标就扣发工资，甚至停岗。13日，上饶职业技术学院婺源分院的部分
教师向记者反映此事。
一位不愿透露姓名的老师向记者介绍，今年5月，该校为了搞好招生工作，由校招生
办公室制订了一个招生方案。此
方案规定：该校普通教职工承担3个招生任务，如果不能完成就按每人每个招生任务扣500元，每完成一个招生任务将发组
织费1000元。这一方案于今年8月29日在全校教职工大会上，在未经过教师代表大会讨论通过的情况下宣布执行。8月
19日，老师们分别接到教务科领导的电话，称招生任务完成数为零的教职工，如果在8月31日前不能突破零，9月份将被
扣发部分工资；招生任务完成数未过一半的教职工，如果在9月30日前未能突破一半，10月份将被扣发部分工资，并停岗
继续去招学生。10月9日长假过后的第一节课，教务科领导将正在上课的俞继生老师强行唤出，不允许他上课。自此，一些
没有完成招生任务的教师被迫停课告别讲台，其所任课程则采用更换教师任教或撤销课程的方式解决。其中，李金海老师于8
月28日开学时就不予排课，并已被扣除9月份工资480余元。
记者为此采访了上饶职业技术学院婺源分院杨学农校长，他告诉记者，办学校就是要有学生，没完成招生任务，学校
哪有学生？上饶职业技术学院也是这样做的。9月份，有一位老师没招学生，校方扣了这位老师270元钱。10月份还有6
位未完成任务的老师，也要扣发工资。
