中小学班主任上岗得先培训

　　新报讯【记者 贾林娜】在中小学，班主任的言传身教对学生的成长有着相当深刻的影响。为提高中小学班主任的整体素质、工作水平及履行工作职责的能力，根据教育部有关计划要求，今年12月起，本市将启动对中小学班主任的培训计划。

　　根据计划，从2006年12月起，本市要建立中小学班主任岗位培训制度。今后凡担任中小学班主任的教师，在上岗前或上岗后半年时间内均需接受不少于30学时的专题培训。在

2006年12月底之前已担任班主任工作，但未参加过班主任专题培训的教师，也需要通过多种方式进行补修。培训将采取短期集中培训与在职校本培训相结合、远程培训与面授辅导相结合等灵活多样的方式进行。

　　在培训中，还将面向中小学班级管理和学生管理的实践，突出案例教学。凡中小学教师参加区县级以上教育行政部门认可的班主任工作专题培训，且培训成绩合格，记入教师继续教育学分，纳入中小学教师继续教育学分管理档案。根据规定要求，本市教育行政部门将设立中小学班主任培训专项经费；不向教师个人收取培训经费。