沪一知名企业“青睐”左撇子

　　有关人士认为有就业歧视嫌疑

　　本报上海消息 “对于惯用左手者，条件适当放宽”。近日，这样一条信息出现在沪上某知名企业的招聘中层干部的启事录中，一时间引发诸多争议，一些应聘者认为该条款存在“右手歧视”，让人无法接受。而企业方面则表示，他们优先录用左撇子是因为左撇子具有创新方面的优势，并无歧视之意。

　　该企业人力资源总监表示，优先选择左撇子的是品牌研究与发展中心两个岗位，“这两个岗位需要创造性思维，而科学研究发现，由于人体管理形象思维的右脑控制左半身体，所以左撇子的右脑相当发达，在想象力等方面相对惯用右手者更加丰富”。

　　对此，上海市劳动与社会保障局职业介绍中心的有关人士表示：尽管国外有研究资料显示，惯用左手的人在形象思维方面具有优势，但如果企业在招聘中过分看中或者强调这点的话，并不科学，甚至是存有就业歧视的嫌疑的。（王峰 阮巍）

　　（倩茹／编制）