核心提示：湖南省株洲市在“80后”干部的选拔中，引入“超女”模式的海选，突破了选人、用人上的条条框框，受到社会各阶层广泛关注。

　　⊙《法制周报》记者 文峰 特约记者 冯雅文 文/图

　　“这不是在作秀，这是一次展示我们80后年轻人的机会，也是干部任用机制的新尝试。”

　　一身黑色夹克的张曦，言谈富有激情，却又不失沉稳。28岁的他，已经是株洲芦淞区检察院反贪局副局长。前不久，张参加了该市“80后”干部的选拔，经过三轮的搏杀，从7169人中脱颖而出，入围全市的前100名。而接下来，等待他们的将是残酷刺激的电视PK、网络投票等环节，坊间将之称为湖南“80后”干部第一海选。

　　日前，为了培养优秀的年轻干部，株洲市决定：凡是1980年1月1日以后出生，在株洲地区工作1年以上，大专以上文化程度，符合这些基本条件，不管是不是政府公务员，都有机会参加即将开展的株洲市“80后”优秀青年干部(管理人才)推选活动，前10名可破格选拔到科局级或副处级领导岗位任职。

　　相关公告发布后，一时间，近万人报名，“80后”干部海选成为街头巷尾热议的话题，有的人认为此类模仿“超女”模式的海选，不过是在作秀，但更多的网民认为株洲的做法“令人耳目一新”、“值得肯定”，一些媒体更是盛赞株洲的作法。

　　“80后”局长的海选路

　　“我第一眼就觉得他做事很沉稳，为人也很谦虚。”株洲芦淞区检察院副检察长杨瑞斌回忆起张曦刚进入单位时的情况，给予了这样的评价。

　　勤奋好学、待人真诚、富有同情心，这是张曦在杨瑞斌心中的印象。从湘潭大学法律专业毕业后，张就进入了芦淞区检察院，由于工作出色，屡破大案，深得单位同事和领导的认可。

　　当记者提起这些好评时，腼腆的张曦只是一笑了之，不愿谈及。

　　张身上有着“80后”特有的烙印，崇尚自由、追求自我，平日里，喜欢参加各种球类运动，还喜欢与三五好友背上帐篷外出旅游，有时喜欢与朋友们在酒吧喝酒、畅谈人生。他并不沉迷娱乐，只是将其作为一种休闲的方式。上班时的他，又是一副严肃的表情，全身心投入工作。(法制周报新闻热线：0731-4802117)张喜欢看中央电视台的新闻联播，以此了解国内外的时事动态。他从不崇拜娱乐明星，却将中央的某位领导作为了自己心中的“政治偶像”。

　　今年8月份，株洲市启动“80后”优秀青年干部推选活动，而张却在河南开封出差办案，根本不知道有此类活动。此时，突然单位领导打来电话，声称帮其报了名，张就这样一头雾水地参加了竞选活动。当时，株洲市推选“80后”人才，受到青年人的追捧，自愿报名人数达到7169人。

　　在距离面试只有两天的时候，张才从外省返回。

　　面试的当天早上7时许，张曦就赶到了芦淞区区政府的会议中心。为了防止泄露考题，所有竞选者都将手机上交，不得离开会场。

　　“我就觉得时间过得太慢了。”由于张抽签不顺，他被排到50多名，直到下午四时许，才进行面试。这对于他而言，是一个漫长的等待。

　　进入考场，只见一排服饰严谨的考官与30人组成大众评委团，正端坐堂上，气氛相当紧张。

　　在7分钟的即兴演讲中，张曦旁征博引、谈古论今，让评委们频频点头。

　　最终，张顺利过关。

　　“证明我们不是垮掉的一代”

　　时尚的休闲夹克、蓝色牛仔裤，手握着白色的世界知名品牌的手机，上面还挂着一个“长江七号”的卡通手机链，这就是李涓娟初次与记者见面时的打扮。她身上那股青年人的活力与朝气，让人印象深刻。

　　李涓娟与张曦一样，同属于株洲芦淞区检察院反贪局，是一名1983年出生的干警。工作上敢想敢做，生活上文静，这是单位领导对她的评价。她经常外出办案，有时候熬了三天三夜后，仍坚持工作，这种吃苦耐劳的品质深受单位领导的赞赏。

　　生活中，李宇春是李涓娟的偶像，因为喜欢对方的率真。下班后，看书、听歌、看电视是她必不可少的“作业”。

　　“我就想证明我们这一代没有垮掉！”关于为何参加海选，李涓娟给出了这样的解释。

　　面试时，李涓娟选择了名为“责任”的即兴演讲，出考场后，还没来得及查看分数，便出门办案了。直到数天后，才在朋友们口中获悉“通过了”的消息，高兴不已。

　　数天后，李涓娟与张曦又参加了区里组织的笔试，主要考综合知识和行政能力以及心理测试。

　　9月25日进行的心理素质测试，是株洲市“80后”优秀青年干部(管理人才)推选活动第二阶段“集中比”最后一项比试项目。参加这一测试的共有161人，他们是从全市参加推选活动的3801名“80后”青年干部中，通过层层选拔产生出来的。这一阶段的比试完成后，他们中将有100人进入最后阶段的“综合评”。

　　让李涓娟没有想到的是，她与张曦都顺利过关，且笔试成绩在芦淞区排名第一、综合成绩也是第一名。她们单位7个人参加海选，5个人入围，她与张曦进入全市的100名。