生产制造类岗位需求反弹外地企业揽高才遇冷

http://www.sina.com.cn 2006年08月02日10:10 龙虎网

　　【龙虎网报道】南京人才市场昨天发布7月份行情分析，数据统计分析显示，生产制造类岗位需求反弹，中高级人才库资源丰厚，但是由于地域性择业观念的影响，外地企业来宁招聘中高级人才的效果不甚理想。

　　自四月份开始运作的新型中高级市场平台是南京市人才市场的一大特色专场，短短3个多月的时间，目前已登记入库并领卡的中高级人才已逾四千人。但是从昨天的统计分析结

果来看，如此丰厚的人才资源虽然吸引着很多外地优秀企业来宁招兵募马，但是招聘效果却不甚理想。业内人士分析，很多中高级人才在南京有着自己良好的事业基础，再选择去外地打拼意味着重新创业，的确也需要很大的勇气；此外，从年龄上判断，大部分人均已成家立业，家庭因素也是中高级人才流动不得不考虑的重要现实原因。南通某一颇具实力的生产制造型外企曾满怀希望地带来了众多急需的技术、管理类中高级职位，以及极具吸引力的薪酬待遇，却依然乏人问津。遭此冷遇，该公司人力资源部经理表示，地域性择业是现阶段中高级人才发展的最大障碍，择业观念还有待于进一步调整与改善。

生产制造类岗位需求反弹 外地企业揽高才遇冷

生产制造类岗位需求反弹外地企业揽高才遇冷