洪巧俊：两天提干92人猫腻何其多

　　●本报特约评论员洪巧俊

　　题由：山西省侯马市公安局因严重违反《党政干部选拔任用工作条例》，两天内违规突击提拔92名民警被侯马市委查处。

　　一个县级市公安局，两天内竟然提拔了92名民警，这种快速度、规模效应的提干，却让人大开了眼界。蔚为大观的突击提干，犹如农民在市场上大甩卖萝卜白菜一样。试想，一个县级市公安局不就是一个科级单位吗？总共会有多少民警？一次竟能提拔92名！批发了如此之多的官帽，侯马市公安局的官警比例，也就可想而知。

　　侯马市公安局为何要如此突击提干，因为最近正值临汾市县乡换届和政法系统领导班子调整配备时期。突击提干，无疑猫腻多多。

　　一是提干可以换钱，被换届的领导觉得有权不用过期作废，趁临走时捞一把；二是提干可以换人心和选票，领导希望自己连任，把提拔作为笼络人心的一种手段；三是提干可以换人情，在任时得到部下支持，临走时提携他们，让他们记住自己的恩情。突击提干，不管出于哪种动机，对工作、对事业都无利，也严重败坏了党风党纪，有损于党在人民群众中的公信力。如果侯马市委书记没有获知该局违规提拔干部的情况，那么这事也就成了，有关的组织提拔程序也就成了一张废纸。

　　突击提干的现象如一种流行病，至今也没有得到遏制，其根本原因就是对突击提干的相关责任人处罚不重。在之前，媒体也报道了不少突击提干相关责任人被查处的新闻，比如山西长治县原县委书记王虎林，在离任前仅2个月的时间内，就突击调整、提拔干部430多名。

　　中央三令五申，不准突击提拔干部，但是侯马市公安局领导却是阳奉阴违，顶风作案，其情节是严重的。中纪委曾明确规定，对情节严重、造成恶劣影响的，要追究有关领导的责任；触犯刑律的，要移交司法机关处理。但侯马市委只是撤销违规任命的决定，提拔的人员全部返回原岗位，相关责任人被责令作检查，这是就轻避重的处理。

　　这次侯马市公安局何以要置禁令不顾而突击提干呢？为何不严查其中的猫腻？难道没有行贿受贿？不管怎样，如此恶劣的突击提干，就是严重违纪，应严肃查处，不应该只让相关责任人作个“检查”就了事。