本报济南3月6日讯(记者徐静) “先就业，后择业”正成为越来越多大学生新的就业观。今天在山东经济学院、济南大学同时举行的招聘会上，不少毕业生找工作不再抱着“一岗定终身”的念头，未出校门就做好了“跳槽”的打算。

　　今天上午，山经、济南大学两所驻济高校同时举行2002年毕业生双选会。记者在招聘会现场发现，越来越多的毕业生不再像以前那样“心比天高”，而是根据自己的实际情况有的放矢。“想要一出校门就找准自己的位置越来越不容易，先找个工作干着，不行再跳。”济南大学市场营销专业李立峰的看法在同学中颇具代表性。

　　教育部所做的大学生就业首选职业调查报告显示，目前大学生的第一个职业稳定期相对来说是1—3年，70%的人会在5年之内离开第一份工作。山东经济学院2000届人力资源专业毕业生中有超过50%的同学跳过槽，有的工作还换过不止一次。

　　济南人事局毕分处的张萍处长认为，先就业后择业是一种更趋成熟、理性和务实的择业观念。她说，现在只有文凭而缺乏实际工作能力的人越来越受到冷遇，刚刚结束的一场春季招聘会上90%都需要有工作经验的，面对这种人才供求关系的变化，先就业后择业成为今年应届毕业生的一个新动向。

　　不过一些用人单位对此持慎重态度，担心招聘来的大学生不能安心工作。润华集团人力资源部培训主管白丽雅认为，毕业生应该有一个大体的定位，跳槽不能太过盲目，而单位也要注重人员的培训，采取措施留住人才。

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