本报讯（记者米厚民 薛梅）8月2日到3日，省委、省政府召开全省农村劳动力转移吕梁现场会，总结近年来推进农村劳动力转移工作，参观学习吕梁市的先进典型，交流经验，表彰先进单位、优秀培训学校和先进个人（名单见今日A2版），研究部署当前和今后一个时期全省农村劳动力转移工作。省委副书记薛延忠，省委常委、常务副省长范堆相出席会议并讲话。
会议认为，近年来，我省各地把推进农村劳动力转移作为贯彻落实中央“一号文件”的重大举措，认真贯彻落实省委、省政府《关于进一步加快农村劳动力转移的意见》，有力促进了全省农村劳动力转移步伐。目前，全省已转移劳动力334万人，占全省近1／3，农民工资性收入占到农民人均纯收入38％。劳务输出已成为富裕农民的新途径。
会议确定2005—2010年全省农村劳动力转移任务是：在现有基础上，今后每年新转移30万人，到2010年第一产业从业人员下降到40％以下，工资性收入占到人均收入50％以上，劳动力结构得到明显改善。
薛延忠要求，各地各部门，要认真贯彻落实胡锦涛同志最近考察山西重要讲话精神，按照科学发展观的要求和统筹城乡发展的方略，推进农村劳动力转移，促进农民增收工作。在实际工作中要做到：一是坚持“四多推进”。多业挖潜，充分挖掘一、二、三产业的就业潜力，为农民就业和增收提供坚实的产业支撑；多轮驱动，依靠多种所有制经济、多种经营方式，全方位开拓就业新门路，为农民就业和增收提供有效的组织载体；多路并进，通过就地转移或向外输出，进一步畅通农民就业和增收的渠道；多层开发，通过分层次开发，形成创业领军人物、经营管理人才、现代产业工人及一般劳动者、打工者梯次合理的转移就业格局。
二是突出“四项重点”。即大力推进农业产业化，充分挖掘农业内部增收潜力；加快推进农村工业化，进一步发挥二产在吸纳农民就业、促进农民增收上的重要作用；大力推进城镇化，为农民转移就业和持续增收拓展空间；大力推进农民知识化，为农民转移就业和持续增收提供有力的智力支持。三是做到“四个结合”。推进农民转移就业、持续增收，要坚持市场运作和政府引导结合、就地转移和向外输出结合、鼓励外出打工与回乡创业结合、服务和管理结合。
范堆相指出，农村劳动力转移是一项长期的、艰巨的任务，各级党委、政府要明确任务，抓住重点，推动全省农村劳动力转移不断取得新进展。一是加强培训，切实提高农村劳动力就业能力。二是逐步建立稳定的输出渠道，提高山西劳动力在劳务市场上的份额。三是建立健全服务体系，积极提供优质服务。四是依法维权，努力营造农民进城务工的良好环境。
(来源：山西新闻网 山西日报 网络编辑：赵芳)
