本报广州8月17日讯 记者刘伯饶报道：记者今天从广东省委召开的全省国有企业领导班子思想政治建设座谈会上了解到，广东将结合国企改革发展实际，创建国企“四好”领导班子，以进一步提升企业核心竞争力，实现国有资产保值增值。
国企“四好”领导班子是指政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导集体。在加强国企领导班子建设中，广东十分注重制度建设，除了规范国企董事会、
总经理、党委会、纪检监察的工作，以及企业领导人员兼职、考核和薪酬管理外，还将出台《关于进一步加强和改进国有企业领导班子建设的意见》、《国有企业监事会管理办法》等制度。据了解，广东还将强化对国企领导班子在改制重组、资本运营、产权交易、投资担保、营销采购、项目招标、收入分配和选人用人等重大问题上的监督，以防止权力失控和行为失范。
广东省委常委、组织部部长胡泽君强调，当前，广东要以创建国企“四好”班子为契机，逐步建立健全与市场经济和现代企业制度要求相适应的国有企业领导人员选拔管理制度。要积极探索市场化选聘国企领导人员的新途径，分企业类型、分不同领导岗位，采取试点方式稳步推进。近期内，广东将拿出部分省属企业领导职位进行公推公选。
《华南新闻》 (2005年08月18日 第一版)
