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本报讯(记者/李静睿 通讯员/何倩丽)自认有“十二分的把握”评上副教授的广州大学讲师刘文峰又一次失望——除了评职称失败之外，他状告学校职称评审不公一案近日被白云区法院驳回。
硕士毕业的刘文峰1995年来到广州大学担任生化学院的教师，1997年12月被认定为讲师。在认为自己各项指标符合要求后，刘文峰于2004年向学校提出申报副教授的请求。
刘文峰在庭审时曾表示，对这次申报他自觉“有十二分的把握”。因为他认为自己“是一项国家自然科学基金的主要成员，18篇论文中5篇被SCI收录，曾获‘优秀教师’称号，85分的职称英语成绩，广东省计算机网络应用考试满分通过，超过一倍的继续教育学时，其他条件也均符合要求。”
评审结果并不如其所愿，广州大学职称改革办公室向刘文峰发出的《2004年高校教师职称评审未通过人员原因反馈表》中，称其“业绩成果条件未达到”，未批准他晋升副教授的申请。刘文峰一怒之下，将广州大学告上白云区法院，要求大学对其进行重新评审，并在广州大学网站上发布道歉声明，同时索赔50000元。
广州大学的答辩意见主要集中在两点上，一是评审的结果可能受到多方面因素的影响，譬如除了论文是否已达到副教授的学术水平外，还要看其所提交的材料是否符合职称评定政策所要求的形式等等；二是即使刘文峰最终能评上副教授，颁发职称证书的也是政府人事部门而不是广州大学，专业评审组是由广州市人事局专业技术人员管理处派出人员，从评委库中随机抽取5名具有本专业高级职务的成员组成的。因此，评审组的意见并不代表广州大学的意见，更不是广州大学的决定。
