新华网沈阳8月24日电（记者陈光明）鞍山市副市长刘桂香24日向新闻媒体宣布，鞍山市各级政府采取实施专项推进、建立责任体系、设立专项基金、创新服务模式、优化管理水平5项措施，通过各种渠道消除零就业家庭5005户，在辽宁省率先实现零就业家庭为零的目标，城镇有就业需求和就业能力的家庭至少有一人实现了就业。
年初，鞍山市投入142万元，依托街道社区劳动保障工作机构对全市零就业家庭状况进
行了逐户调查，认定全市零就业家庭5005户，涉及需要就业人员9506人，并建立了数据库。根据入户调查统计核实的全市零就业家庭分布情况，按照属地化原则，将指标分解到县（市）、区、街道、社区，实行实名制动态管理，建立目标考核责任制，确保在年底前消除零就业家庭。各县（市）、区针对零就业家庭人员情况的特殊性，区别不同情况，有针对性地开展分类指导。对有创业要求和创业能力的零就业家庭人员，实行零费用创业服务，实现创业式就业；对要求创业而缺少资金的零就业家庭人员，给予小额贷款等支持，鼓励其自主创业；对缺少一技之长的零就业家庭人员，结合自身条件和市场需求，免费提供技能培训，共培训5123人，并免费培训零就业家庭子女164人，解决其就业的技能问题。
据了解，零就业家庭不仅生活困难，而且由于种种原因，普遍就业难度大，必须采取超常工作措施推进和落实。鞍山市委、市政府将消除零就业家庭作为就业工作的重中之重来抓，市政府成立援助零就业家庭工作领导小组，下设援助零就业家庭专门机构，政府各职能部门参与。劳动保障部门结合保持共产党员先进性教育活动专门开展了党员干部与零就业家庭结对子活动，帮扶解决就业问题。鞍山市总工会对零就业家庭人员积极开展援助活动，优先安排零就业家庭人员上岗，同时，对其子女求学给予2000元至4000元的资金补贴。鞍山市各级财政设立专项基金，加大了对促进就业工作的资金投入，对援助零就业家庭人员就业实行重点倾斜。今年市财政局安排了400万元专项资金用于援助零就业家庭人员就业。
针对零就业家庭人员就业工作中遇到的特殊困难，鞍山市创新就业工作模式，改进促进就业的方式方法，实行一家一策、一人一策，增强帮扶就业的实效性。各级就业服务机构都成立了零就业家庭就业服务中心，全市各街道社区劳动保障平台实现了市、区、街、社区四级微机联网，开通了53部援助服务热线电话。并开发了零就业家庭信息管理软件，对零就业家庭情况实施动态跟踪管理。通过现代化的信息管理手段，为及时援助零就业家庭人员就业提供保证。全市各街道劳动保障机构通过开发保洁、保安、保绿及社区管理等公益性岗位，保底性安置零就业家庭人员就业，目前全市零就业家庭人员中有4000余人在公益性岗位就业。
