金黔在线讯昨日,贵阳市人才交流中心向媒体通报:由贵阳市人事局、教育局、乡镇企业局、人才交流中心等部门联合组成的贵阳市非公有制职称改革工作领导小组于日前建立,非公职改办设在贵阳市人才交流中心,由贵阳市人事局职专处和贵阳市人才交流中心负责对全贵阳市非公有制单位从业人员的专业技术职务进行推荐评审。这标志着贵阳市非公企业的专业技术人员的职称评聘走上了畅通、快捷、正规的申报程序,以往个人职称申报难,评审难的状况将不复存在。
据贵阳市人才交流中心副主任王育皓介绍,据不完全统计,目前贵阳市非公有制企业的专业技术从业人员在全贵阳市从业就业人员中的比例至少占到40%。记者从有关部门了解到过去,非公有制企业中专业技术人员评职称往往是根据各自所在的行业分类到行业主管部门申报材料,有的直接由主管部门自行评审,这种方式存在“暗箱操作”的嫌疑,引起许多专业技术人员的不满;有的则是向人事部门申请评审,影响了评聘职称的时间;有的行业更是因为申报人数较少,认为请专家成立评审组费用大而放弃了职称的评审,上述这些散乱、陈旧、脱节的申报形式曾一度影响到非公有制企业的专业技术人员职称评定,有的专业技术人员甚至在“无人过问”、“没有接到通知”的情况下多次错过评职称的机会,因此,贵阳市人事局会同相关部门达成共识,成立了贵阳市非公有制职称改革工作领导小组。
作者：聂毅 来源：金黔在线—贵州都市报
