公务员职务级别如何划分 |
---|
http://www.sina.com.cn 2005年08月30日08:03 潇湘晨报 |
秦律师: 我女儿明年即将大学毕业,我们一家人都希望她报考公务员,听说我国的公务员法已经颁布,并且将于明年的1月1日生效。请问秦律师,我国法律对公务员的职务和级别是如何规定的。孟陵 孟女士: 我国对公务员实行的是分类管理制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以依法增设其他职位类别。国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规模设置确定。综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列,由国家依法另行规定。各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例,设置本机关公务员的具体职位,并确定各职位的工作职责和任职资格条件。 对于人民警察以及海关、驻外外交机构公务员则依据其工作特点,设置与其职务相对应的衔级。 秦希燕 |