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太师屯青年中心:抓住了青年的心


http://www.sina.com.cn 2005年08月30日17:03 人民网

  北京市密云县太师屯青年中心成立以来,按照“突出重点、稳步推进、完善机制、强化服务”的工作思路,总结出“寻求一个亮点、抓住两个统一、探索三个创新”的建设经验。

  青年中心,外来青工找到了组织归属感

  太师屯青年中心结合金湖工业园区内外来务工青年集中的特点,把服务外来青年作为

建设的亮点,组建了外来青年联谊会,吸纳各个企业的外来务工青年加入联谊会,通过开展文体活动、技能竞赛、青年维权等方面的服务,凝聚和吸引外来青年,使青年通过联谊会重新找到归属感。五一、十一等节假日,青年中心内还开展外来务工青年大联欢、“我为密云做贡献”座谈等活动,邀请企业负责人共同参与,不仅为青年提供了展示才华的机会,也融洽了管理者与务工青年之间的关系。目前,服务外来青年已经成为太师屯青年中心的建设亮点。

  周末公益课堂,青年“充电”的好去处

  奶牛、肉羊、柴蛋鸡和水产养殖是太师屯镇的主导农业产业,全镇从事种养殖业的农户中有近一半是40岁以下的青年人,为了推进全镇的主导产业发展,满足青年农民对技术、信息的强烈需求,太师屯青年中心将“周末公益课堂”引入服务项目中,及时了解县、镇相关农业政策,调查青年农民的需求信息,利用中心的远程教育,开展技术和政策信息培训,目前,已开展相关农业培训6次,累计培训200余人次。。由于公益课堂贴近农户实际需求,公益课堂深受青年农民欢迎。中心还调动内部资源,组织镇级科技志愿者服务队深入基地开展实地指导,扩大了中心的影响力和吸引力。

  机制、项目、阵地创新,给中心带来了无限活力

  太师屯青年中心在建设中,着力突出机制、项目、阵地的创新。

  创新项目,拓展青年中心的活动项目。青年中心的建设弥补了团组织在新形势下服务农村青年的空白点,因而开发出新的项目迫在眉睫。太师屯青年中心在建立外来青年联谊会的基础上,把指导和帮助青年从一产向二、三产业转移作为新的服务项目。中道制衣有限公司在年初申请成为中心的团体会员,并为中心提供了30个就业岗位;青年中心在此基础上积极整合资源,借助服装厂的场地进行技能培训。目前,中心已经对400名青年开展了职业技能培训,27名青年通过考核正式上岗。

  创新机制,促进青年中心的良性运行。中心成立以来,太师屯青年中心已经吸纳个人会员3000余人,划分为农村经济、企业经济、个体经济、文体教育、科技卫生、公共事业等界别组;同时由30名以上个人会员或两个以上团体会员联合推荐,按照农村青年创业致富带头人、驻镇各行业的优秀青年、专兼职团干部等各界代表的比例,通过公开选举的方式,建立了青年中心理事会机构,下设秘书处负责日常工作。理事会制度的建立逐渐体现出优越性,举办活动的针对性明显增强,自主管理后青年的参与热情明显提高。中心还先后出台了《太师屯青年中心章程》、青年中心理事轮值制度等规章制度,规范了青年中心的日常管理。青年中心还结合会员的特长和需求登记造册,设立会员联系卡,对会员进行动态、跟踪管理。

  创新阵地,丰富青年中心的服务载体。太师屯镇青年中心的阵地依托由三部分组成:以镇文化广场为依托的青年中心主体部分,建筑面积1400平方米、能容纳800人、具备远程教育设备的农村青年现代化素质培训中心,青年文化剧场、电脑培训教室、图书室、阅览室、台球室、乒乓球室、篮球场;依托占地140亩的健身公园建立的青年健身中心,内有游泳池、沙滩排球、网球场、足球场等活动场地;依托“承兴密三县抗日联合政府遗址庄园”建立的青少年德育教育基地。2004年6月,太师屯青年中心首次引进了民营企业“星海”网吧。在充分了解网吧的经营状况后,青年中心积极与网吧负责人协调沟通,确立了引导青年文明利用网络资源的工作方向,将“星海”网吧设立为太师屯青年中心网络教育定点基地,并达成四项协议:一是青年中心进一步完善网络教育基地的各项制度,并监督制度执行情况;二是在网络教育基地定期开展网络培训工作;三是青年中心会员凭会员卡在网吧上网学习,可享受5折优惠;四是中心会员有监督网吧文明健康经营和对外宣传的权利和义务。开辟新的阵地后,农村青年通过网络学习知识、认识社会的需求得到了及时地满足,青年中心进一步深入到青年心中。

  点评:

  共青团北京市委书记 关成华

  北京市密云县太师屯青年中心作为全国首批农村青年中心建设试点单位,遵循“自我组织、自主管理、服务会员、服务社区”的原则,按照青年中心建设的理念和运作方式联系青年、服务青年、引导青年,以农村青年现代化素质培训工程为核心,开展了一系列教育培训服务、信息网络服务、就业创业服务和文化娱乐服务等,受到了青年的普遍欢迎,使农村青年真正受益于青年中心,不仅推动了太师屯镇的青年工作,也为北京市青年中心建设积累了经验。

  媒体聚焦:

  北京:青年中心抓住年轻人的心

  (中国青年报2004年08月16日报道 记者 孙晔 李松涛)

  北京鸿嘉制衣有限公司副总经理高德福已连续几天加班没回家了,而他心里却甜丝丝的:“有一天半夜卸料,许多年轻人起来抢着干活,最后不得不把很多人赶回去睡觉。”

  他说,这在以前是不可想像的,是太师屯青年中心帮他们抓住了年轻人的心。

  高德福的另外一个身份是,北京市密云县太师屯青年中心理事会理事。自从他所在公司成为该青年中心的团体会员以来,他欣喜地发现,公司年轻人干劲十足,企业凝聚力日渐增强。

  作为国家级综合改革试点镇,太师屯镇近几年二三产业发展迅猛,吸引了大批本地和外来青年就业。去年10月,镇团委整合资源,建立太师屯青年中心,以更好地为青年服务。

  青年中心成立后,太师屯镇的一些优秀青年感到一个明显的变化:以前,这些29岁以上的青年在超龄退团后,总感到有些茫然;而今,他们感觉又回到了团组织周围,找到了享受服务和服务他人的快乐。现有的18名理事大多是各行业协会、社团的带头人以及农村青年创业致富带头人。

  “有了这些协会社团的加盟,团组织的服务能力一下子增强了。”太师屯镇团委书记、青年中心理事会理事长朱小妹说,通过资源整合,团组织有了为青年办诸多实事的可能。

  今年6月,青年中心引进了民营企业“星海”网吧,凭会员卡可享受5折优惠,并将其作为青年中心的网络定点培训基地。开业没几天,网吧里90多台电脑几乎天天被学习者占满。

  根据青年的需求,青年中心开展了文化知识、维权、创业致富指导等培训,吸引了大量青年参与。朱小妹对此深有感触:“中心成立前,我们搞活动往往费尽口舌动员各村青年,效果还不理想;而现在,村里经常主动跟镇团委联系,要求搞各类培训。”

  太师屯镇的金湖服装产业园区有企业30多个,从业人员9800多人。青年中心吸纳了多家企业和员工入会,为青年员工免费开展了文明礼仪、安全生产等培训。

  从河北农村来这里打工的李慧霞,刚到鸿嘉制衣有限公司时只是一名辅工,经过青年中心和公司的培训,如今已是管理300多人的车间主任。“原来工作中遇到问题,我只会发脾气,瞎嚷嚷。经过培训,我提高了自身素质,还学到了许多管理知识。”李慧霞说。

  太师屯青年中心还建立了青年人力资源库,在册青年1000余人,并根据企业特点推荐员工,反响良好。企业受益后,也为青年提供了大量的就业机会。鸿嘉服装有限公司和中道制衣有限公司自申请成为团体会员后,为中心提供了400多个就业岗位。

  全国农村青年创业致富带头人、北京市五四奖章获得者赵云峰是该青年中心理事会秘书长。他利用中心远程网络组织奶牛养殖协会会员学习,并先后为20多户缺乏资金的农村青年提供贷款担保,帮他们走上了奶牛养殖的道路。

  日前,在村委会换届选举中,赵云峰从激烈的竞争中脱颖而出,高票当选村委会主任。“没想到在青年中心做了那么点事,大家就这么信任我。”赵云峰感慨道。

  经过近1年的发展,太师屯青年中心已有团体会员37个,个人会员也从最初的300多人发展到3000多人,其中外来务工青年1800余人。

  “抓住年轻人的心,就抓住了凝聚力。”团密云县委书记张强说,太师屯青年中心通过整合社会资源,增强了共青团的服务能力,使基层团组织焕发出勃勃生机。

  (摘自《全国农村青年中心100例:探索中的新型基层青年组织》)


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