赵南成
最近，浙江省湖州一学校的5名老师因为身体健康受到了学校的奖励，这些老师都已10年以上未曾生病。该校校长说：“我们不鼓励废寝忘食，不提倡带病工作，对那些文明科学地生活、身体健康的人，要给予鼓励。”无独有偶，广东省茂名市从前两年开始，便对离休干部实行健康奖励，一年内没有生过大病或住院的离休干部，都可获得金钱和物质的奖励。
不生病有奖，这种做法令人耳目一新。然而，不少单位却是大家拼命地工作，而不顾身体的健康。这种“革命加拼命”，不顾个人身体健康和家庭幸福带病拼命干的做法，曾在过去很长一段时间成为一种时髦和进步的标志。其实，这种行为往往弊大于利。不可否认，在战争年代和非常情形下，奋不顾身拼命干是必要的。但是，在和平安逸的年代，一般情况下是可以做到劳逸结合，在8小时工作之余注重养生休闲，这样对工作、对事业、对个人都有利。工作固然要兢兢业业，但同时也要量力而行，过多地透支生命，无疑是一种“慢性自杀”，身体累坏或者搞垮了，不仅会影响到工作和家庭，单位还要为其支付昂贵的医药费用，可以说是得不偿失。
对于老年人来讲，增强自己的保健意识，不生病或少生病，既可以提高晚年的生活质量，延年益寿，又可以免除家人的牵挂，减少单位和个人的医疗费，与家人共享天伦之乐，与老友同沐友情甘露，还能为单位和社会做一点实事，从而营造欢乐和谐的社会氛围。由此可见，不生病奖理应设立，保健意识更应大力提倡。（来源：广州日报）
