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我省选派年轻干部赴海外长期培训纪事


http://www.sina.com.cn 2005年09月29日09:21 河北日报

  今年8月31日晚,伴随着一架波音747客机在首都国际机场平稳降落,我省第三期美国研究生班的28名学员回到了阔别一年的祖国。至此,经过近10年的选派培训,我省已有220名优秀年轻干部分别从新加坡和美国“留洋”归来,在不同岗位上担负起扩大河北对外开放、推动经贸发展的重任。

  海外求学

  衣带渐宽终不悔

  作为一种成年人培训,我省干部在国外学习期间必须完成规定数量、规定质量的课程。换句话说,他们必须“用一年的时间,学完别人一年半至两年学习的知识”。

  “话越来越洋,人越来越瘦。”回国没几天,几乎每一期美国班的学员都会从亲友那里得到这样的评价。

  ■一张作息表———午夜之前不就寝

  从美国学习归来的第三期美国班学员、省工商局市场管理处副处长段晓军描述了学员们每天的学习、生活安排。

  她说,在那里上课,感受与国内不同的地方是,课程常常根据教室使用情况来安排。教室什么时间可用,课程就什么时间开始上。如,有的课是从上午8:30—12:30,有的是从中午12:00—下午4:00,有的是从下午1:00—4:30,下午5:00—8:30等,还有的从上午9:00开始,一直到下午4:30,中间只有半个小时的休息时间,不用说午休,就连吃午饭都非常紧张。对这种上课时间的安排,特别是好多课都是从中午开始,不能午休,一开始大家都不适应。

  “我自己的作息时间是这样安排的:6:40左右起床,7:15吃早饭,8:00之前到机房,有课就赶到教室,中午12:30吃饭,如果中午12:00有课就11:00左右吃饭,晚上6:30吃饭,7:00左右到机房,晚上11:30左右回宿舍,12:30左右休息。”段晓军向记者开出了一张作息时间表。出国学员们几乎没有晚上12时前就寝的。

  除了上课,他们还要安排自己的生活起居。学员们采取以宿舍为单位的方式做饭值日。男生5个人一个宿舍,女生4个人一个宿舍,一般是轮流值日,一个人值日一个星期,负责买菜、做饭、打扫卫生等。

  ■三道关———年龄、专业、语言

  俗话说:人到四十不学艺。而出国培训学员大部分在35岁至45岁之间。“在脱离了20多年的专业课堂学习后,又重返教室进行正规的专业课程学习,精力和记忆力等均已不同当年。”省司法厅副厅长王大伟感叹,自己一方面注意课堂认真听讲,向老师和同学多请教,再就是注意和同学们一起多讨论多交流,多下些功夫,以增强理解和记忆,提高学习效果。

  其次是专业障碍。学员们提供了他们在美国学习时MBA班的课程,一共有16门,从《美国人的行为方式》、《会计学》、《市场营销学》到《商法》、《环境》、《政府在市场经济社会中的作用》,令初始专业大多属于文史类范畴的学员深感头疼。

  第三是语言障碍,主要是用全英文授课的美国班学员。作为伊利诺大学中国项目部负责人,陈红多年来一直被一个细节深深感动着。一次,一名英语基础不太好的河北学员找到她,求教一个专业术语的释义。陈红接过书一看,刹那间惊呆了:书页的所有空白处,都密密麻麻注上了中文释义,右下角则早已被翻得起了毛边。

  即便如此,学员们的学习热情却非常高涨。“省委不惜财力送我们出去培训,目的就是让大家尽可能多地掌握先进的知识和理念,提高自身素质,推动河北更好地与世界接轨。所以,我们必须抓紧每一分钟时间,为燕赵之振兴而读书。”第三期美国班学员、石家庄市人事局副局长刘春东道出了所有学员的心声。

  也正是始终秉承着这种强烈的责任意识,一届又一届学员只争朝夕,勤学不辏“如果你在南大见到这样一群面庞虽不再年轻,上课时却腰板挺直、目不转睛,讨论时据理力争、面红耳赤,做题时冥思苦想、精益求精的学生,不用问,那准是我们———河北学员。”借助网络聊起求学的话题,第七期新加坡班学员、邢台市委常委、宣传部长张力红如是说。

  一分耕耘,一分收获。10年间,我省共有6期122名干部从新加坡培训归来、3期98名干部从美国培训归来,220人全部获得MSE或MBA硕士学位。一些学员的课程报告和学术论文,还因富于创见被任课教师作为范例纳入讲课提纲,或收录在学校的学刊。

  全程管理

  锻造优秀河北团队

  出国培训是在极其复杂的异国环境中进行的,除完成学习任务外,学员们还要面临意识形态、文化差异、生活习俗、思乡之情等诸多考验。如何确保这支特殊的队伍“政治上不出偏差,学习上无人掉队,安全上不出问题”?作为业务主管部门,省委组织部以抓重点建设项目的理念,对培训干部实施了“全程管理”。

  ■班委会、党支部———一个都不能少

  “Happybirthdaytoyou,Happybirthdaytoyou……”7月22日晚,伴随着摇曳的烛光和全班同学的祝福,北戴河区副区长高立明等3人在新加坡度过了一个“今生都难以忘怀的集体生日”。“这是党支部为排遣大家的思乡之情举办的集体活动之一。有了班级这个团结而温暖的家,虽然远离亲人异国求学,我们却从没感觉到孤独与无助。”在电子邮件中,高立明动情地陈述。

  每批学员出国前,省委领导和有关专家都会对学员进行以提高政治敏感性、增强拒腐防变能力为重点的思想政治教育、国情和爱国主义教育,讲授安全保密知识和外交礼仪,并专门选拔精干人员,组建班委会、临时党支部。

  第七期新加坡培训班拥有49名学员,是我省历届培训班中人数最多的班级。为确保这个“大家庭”不落下一名成员,班长、省司法厅副厅长王大为带领班委会成员,组建起10多个学习小组,实行学员结对互助,共同提高;针对部分学员因压力过大严重失眠的现象,他们还逐一上门谈心,组织体育比赛缓解大家的紧张情绪。

  第三期美国班秘书长、省委组织部考核处副处长王翔介绍道,党内组织生活开展得及时认真,在全省第一批党员先进性教育活动中,两个班的党支部在省委组织部有关业务处室的指导下,严格按步骤、按要求开展活动,77名学员全部上交了电子版学习体会、党性分析材料及整改方案。

  ■事事关系祖国形象和尊严

  严格的日常管理,一丝不苟的组织生活,我省出国培训学员在经受磨练中取得了令人刮目的成绩,也为河北树立了形象,维护了祖国的尊严。

  在新加坡,作为对学员的认可,每届培训班的开学典礼,该国都派部长级领导参加,学员们出色的表现甚至通过当地媒体被新加坡普通国民所认知和尊重。一天下午,第七期新加坡培训班学员晚下课近一个小时。等大家跑到食堂一看,摊点已经打烊。深知新加坡服务业从来不延时营业,学员们傻了眼。卖饭的老大妈看见这些人的神情和年龄都和普通的在校生不大一样,就问:“你们是干什么的?”学员们回答:“我们是市长班的,下课晚了。”老大妈立刻展开笑容:“市长班的,OK!请稍等,我给你们取饭去。”闻听此言,大家分明感到了一种温馨和亲情。在已结束的第一学期考试中,第七期新加坡培训班全班同学均取得了B以上的好成绩。

  全程管理打造出的是一支支优秀的河北团队:政治坚定、团结自强、好学上进、朝气蓬勃。尽管已事隔两年,第二期美国班学员、省科技厅厅长贾红星对自己班长“任期”内的往事依然记忆犹新———

  2002年11月,江泽民主席出访美国至芝加哥,部分在美“法轮功”分子得知消息后聚集游行,企图破坏我国的国际形象。在支部的带领下,38名学员顶着严寒赶赴现场,和对方展开了针锋相对的斗争:用标语、展板宣传我国信仰自由的政策,向过往行人发放传单揭露“法轮功”真相……最终,美国媒体对该事件作了较为客观的报道,我国的国家尊严得以维护。中国驻美总领事馆特意通过外交部致函省委,对学员们的优异表现予以赞扬。

  学成归来

  眼光更宽看世界

  走出国门去充电,通过学习和掌握发达国家发展市场的先进经验,眼界变得更宽广了,解决问题的方法和手段更多了,这是许多干部学成归来的共同感受。

  ■学会了如何跟市场打交道

  今年上半年,藁城市民营经济呈现出迅猛发展的态势:共完成总产值154.1亿元,同比增长27.2%;实纳税金2.1亿元,同比增长31.8%。而仅仅在一年多以前,由于资金短缺,不少民营企业只能原地踏步。

  变化源自该市民营企业贷款担保责任有限公司的成功运营。2003年10月公司组建时,作为一市之长,第五期新加坡班学员王普增结合所学,积极倡导公司在出资形式上实行“民办公助”,在经营管理体制上实行董事会负全责。结果,政府不仅以60万元成功吸纳民间资本金630万元,还有效预防了“企业借款,政府还债”的老路。公司成立以来,已累计为各类民营企业担保贷款1.04亿元。

  2002年7月,第一期美国班学员于九洲一毕业,就赶上所在的冀东水泥股份有限公司尝试“走出去”经营。他立即利用要素市场理论,为公司量身定做了“以资源赢取市潮的竞争战略。三年弹指一挥间,冀东已基本控制了华北、东北、西北三地的石灰资源,在与国内外同行业的竞争中牢牢走在前列。于九洲本人,也从一名主管设备的总工程师,成长为熟谙企业管理的公司总经理。

  ■培育了领导者的新意识新观念

  对西方先进管理方式的耳濡目染,还强化和拓展了学员的成本效益意识,帮他们树立起科学发展的理念。“以前在决策时,脑海中考虑的只有经济成本,现在很自然地就要拓展到社会成本,算综合效益的大账。因为一年的培训,已经帮我树立了一个根深蒂固的理念:一个成功的企业,必须是一个经济效益、社会效益双赢的企业。”第五期新加坡班学员、邯钢集团副总经理孔平深有感触。

  也正是着眼于“算大账”,在集团冷轧薄板工程用水指标已经落实的情况下,孔平带领技术人员日夜攻关,成功研发出“外压超滤双膜法”制取工业循环冷却水和脱盐水的新工艺。新工艺于去年底投入使用后,不仅实现了新增180万吨生产能力不增一吨水的循环生产目标,还年可为企业节约水资源费600余万元。

  思维模式的转换也令人欣喜。许多学员谈到,通过培训,他们已习惯于从两种不同的模式去思考问题。一是战略性思维,即站在更高的角度、更广的范围去审视;二是批判性思维,做一件事前先想想“做这件事可能有什么负面影响,风险系数有多大?”

  眼界的开阔、理念的更新和思维模式的转换,最终带来的是创新能力的增强。近年来,围绕振兴古都邯郸,第三期新加坡班学员、邯郸市委书记聂辰席与市委、市政府一班人先后酝酿、出台了一系列改革举措,提出“建设四省临界区中心城市,打造河北南厢增长极”,并确定了“开放总揽、环境先导、民营突破”的总体思路。

  “廊坊在构建

和谐社会中的一系列成功尝试,就是领导班子反复运用这两种思维模式来定位发展的结果。”第二期新加坡班学员、廊坊市市长王爱民告诉记者,自1989年建市以来,廊坊先后有8名市级领导参加过出国培训。正是一届又一届班子在实践中始终坚持“站在全国看廊坊,求错位发展;站在长远看廊坊,求持续发展”,走出了“不与京津比高楼大厦,要比天蓝、地绿、水清、城美”的科学发展、和谐发展之路。

  □本报记者 张书泽 张许峰


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